- Работа в Санкт-Петербурге
- Удаленно
- Frontend developer
- Frontend developer без фреймворков (команда рекламных форматов)
Frontend developer без фреймворков (команда рекламных форматов)
265 000 - 350 000 ₽
- Выборгская
- Чёрная речка
- Петроградская
Мы продолжаем активно расти и развиваться и сегодня ищем в команду Frontend разработчика уровня senior.
Наш Frontend стэк: TypeScript (webpack), JavaScript (gulp), фреймворки и библиотеки не используем.
Остальной стек: PHP, Golang, PostgreSQL, Redis, Kafka, ClickHouse, Kubernetes, GitLab CI.
Что тебя ждет:
Команда занимается созданием и поддержкой инструментов, инфраструктуры и общих правил для всех остальных frontend-разработчиков в компании.
При разработке рекламных скриптов мы используем чистый JavaScript / Typescript без библиотек и фреймворков из-за небольшой части интерфейса и строгим требованиям к скорости. Для последующей простой поддержки форматов важно твоё глубокое практическое понимание модульного подхода, паттернов проектирования и лучших практик разработки. Мы управляем большим количеством рекламных скриптов с помощью инструментария монорепозитория (Nx) и GitLab CI/CD, поэтому надо будет разрабатывать и развивать инфраструктуру и процессы разработки. Мы внимательно относимся к надежности работы скриптов и проводим A/B-тесты с новыми и старыми технологиями и девайсами. Скрипты интегрируются на сайтах пользователей использующих разный стек, поэтому важны навыки реверс инжиниринга чужого кода и отладка, а также хорошим преимуществом будет широкий кругозор и понимание подходов (CSR, SSR, SSG) и фреймворков (React, Next, Vue, Nuxt, Angular, Svelte).
Ты точно справишься с задачами, если у тебя:
-  5+ лет коммерческого опыта разработки разнообразных задач на JavaScript (ES5, ES6+) и TypeScript; 
-  Умение выявлять архитектурные проблемы, предлагать эффективные решения и аргументированно отстаивать их в команде; 
-  Опыт использования шаблонов проектирования на практике для решения прикладных задач; 
-  Готовность делиться знаниями: участвовать в code review и design review, помогать коллегам расти; 
Что ценят наши сотрудники:
-  максимально понятный и быстрый онбординг с заинтересованным наставником; 
-  высокий уровень дохода “в рынке” и открытую систему грейдов, где каждый видит экспертные знания и зоны роста свои и коллег; 
-  удобную работу по Agile в таск трекере (у нас YouTrack), актуальную и постоянно обновляемую базу знаний в Confluence; 
-  возможность полной удаленной работы. 
Опубликована 19 дней назад