Руководитель отдела маркетинга / Директор по маркетингу

Компания «Фабрика облаков» – надежная, стабильная и динамично развивающаяся компания, с собственными технологиями и производственной площадкой. Производитель широкого ассортимента изделий для комфортного и здорового сна всей семьи, а так же изделий для новорожденных. Более 150 сотрудников строят свою карьеру в нашей компании.

Мы развиваем и масштабируем нашу Компанию и ищем в команду системного, активного и инициативного Руководителя отдела маркетинга, желающего усилить Компанию и развиваться вместе с нами!

Цель - прямое влияние на показатели Компании,повышение объема продаж, прибыли, повышение узнаваемости Компании и лояльности Клиентов. Укрепление и развитие положительного имиджа Компании.

Что вам предстоит делать:

• анализ эффективности текущей маркетинговой деятельности, выстраивание маркетинговой стратегии компании;
• управлять процессом продвижения продукции;
• обеспечить развитие существующих продуктов, разрабатывать новые актуальные sku;
• проводить исследование рынка, позиционирование sku, генерацию идей;
• запускать новые продукты в рамках тех возможностей компании (предложение ввода продуктов на основе новых тех. процессов);
• рационально распределять ресурсы и бюджеты отдела, эффективное управление отделом: 2 бренд-менеджера, 2 графических дизайнера, интернет-маркетолог, smm и контент менеджеры.

От успешного кандидата мы ожидаем:

• опыт работы в должности: Ведущий специалист отдела маркетинга/Руководитель отдела маркетинга/Директор по маркетингу;

• успешный опыт ввода (управления) новых sku от идей до вывода на рынок;

• опыт управления подчиненными сотрудниками/подрядчиками;

• желание расти и развиваться в профессиональном плане.

Что мы предлагаем:

• увлекательные, амбициозные задачи;
• достойный конкурентный уровень дохода (обсуждается индивидуально на собеседовании);
• график 5/2;
• рабочее место в офисе класса "B+" по адресу: ул. Энтузиастов, 26 А;
• обучение и участие в конференциях, выставках по России за счет компании;
• демократичный стиль управления, дружный коллектив, сформированный отдел;
• скидка 50 % на питание в корпоративной столовой;
• бонусы, скидки на продукцию компании, оплачиваемые корпоративные мероприятия.

Не рассматриваем удалённый формат работы на руководящую позицию, график только offline.