DevOps/SRE-инженер 1С

Если ты эксперт по 1С с опытом администрирования высоконагруженных систем и хочешь работать с масштабной, нетиповой инфраструктурой — присоединяйся!

В рамках 1С мы работаем с нетиповой самописной конфигурацией 1С:УСК (Управление страховой компанией) на управляемых формах. Это интересная, сложная и высоконагруженная (>5000 пользователей) система для страхового учета, которая изначально была написана для Согаза, но сейчас ею также пользуется большинство крупнейших российских страховых компаний.

У нас:

• Распределенная инсталляция 1С:УСК (основная БД — 27 Тб, более 5 000 пользователей);
• Сложные задачи: от расследования инцидентов до оптимизации производительности;
• Команда с глубокой экспертизой, где ваши решения влияют на стабильность бизнеса.

Что предстоит делать?

• Администрировать крупную инфраструктуру 1С (настройка, обновления, регламентные задания);
• Анализировать и предотвращать инциденты:
• Работа с технологическим журналом 1С и логами Windows;
• Выявление узких мест и координация с командой мониторинга (Zabbix, VictoriaMetrics, Grafana) для настройки алертинга;
• Участвовать в масштабировании системы (ввод новых серверов, оптимизация СУБД);
• Быстро реагировать на сбои, консультировать пользователей;
• Работать с MS SQL (включая кластеризацию), IIS, серверными ОС Windows.

Мы ждем, что у тебя есть:

• 3+ года в администрировании 1С/разработке, опыт работы с высоконагруженными системами будет плюсом;
• Глубокое знание платформы 1С (техжурнал, диагностика);
• Опыт с MS SQL (2008-2016, кластеризация), Windows Server;
• Понимание принципов мониторинга (чтобы ставить задачи команде мониторинга);
• Опыт работы с IIS будет преимуществом.

Почему стоит присоединиться?

• Влияние на результат: твоя работа напрямую влияет на бесперебойную работу 5000+ пользователей;
• Профессиональный рост: работа с нестандартной конфигурацией и экспертами высокого уровня;
• Командная работа: слаженное взаимодействие с командами поддержки функционала, мониторинга и разработчиками.

Мы предлагаем:

• Оформление полностью в соответствии с ТК РФ, включая оплачиваемый отпуск 29 календарных дней (плюс 1 день отпуска);

• ДМС в лучших клиниках города, страхование жизни и страхование от несчастных случаев и болезней + ДМС родственников с 75% скидкой;

• Премиальные условия на всю продуктовую линейку группы компаний «СОГАЗ» для работников и их близких родственников (ОСАГО, каско, имущество, жизнь)
• Социальный пакет и специальные предложения по страхованию, кредитованию и другие программы от наших партнеров;
• Профессиональное развитие: курсы, тренинги, корпоративная библиотека;
• Заботу компании о детях сотрудников: подарки на Новый год и скидки в детские лагеря.