- Работа в Санкт-Петербурге
- Удаленно
- Консультант по внедрению
- Консультант по внедрению
Консультант по внедрению
По договоренности
Чем предстоит заниматься:
- обучать клиентов;
- писать инструкции по настройке;
- настраивать функциональные области;
- вводить программный продукт в эксплуатацию и сопровождать на этапе перехода.
Что мы ожидаем от нашего кандидата
- умение читать код;
- знание основ SQL;
- знание основ бухгалтерского учета;
- самоорганизацию, способность быстро изучить новые сферы деятельности;
- хорошие коммуникативные навыки;
- активность, мобильность (готовность к командировкам);
- желание развиваться.
Мы предлагаем:
Гибкие и комфортные условия труда:
-  Работу в офисе или удаленно с возможностью гибко подстраивать график; 
-  Конкурентную заработную плату и бонусы; 
-  Опыт работы в распределенной команде. 
Заботу о вас и вашем здоровье:
-  Бесплатное пользование услугами профессиональных медицинских онлайн-консультаций "Лучи"; 
-  Дополнительные оплачиваемые дни больничного; 
-  Материальную поддержку от компании в трудных жизненных ситуациях. 
Постоянное развитие:
-  Внутреннее обучение (предлагаем большое количество образовательных программ); 
-  Возможность развития и получения новых технических навыков, включая языки программирования (Python, Java, React и др.); 
-  Пользование корпоративной библиотекой (в нашей коллекции уже более 350 книг по развитию Soft и Hard Skills; 
-  Возможность изучения английского языка с нуля на корпоративных краткосрочных курсах, а также по желанию – участие в Speaking Club или Business Skills Development (это практические сессии по развитию деловых навыков на английском языке); 
-  Внешнее обучение (оплачиваем ваши внешние курсы и программы обучения по необходимости); 
-  Поощрение за участие в конференциях. 
Насыщенную корпоративную жизнь:
-  Ведём корпоративный канал в Телеграм, чтобы все были в курсе новостей и событий в Компании; 
-  Проводим различные корпоративные мероприятия; 
-  Организовываем встречи с экспертами (как с внутренними, так и с приглашенными спикерами); 
-  Устраиваем челленджи и конкурсы; 
-  Общаемся с коллегами по интересам в оффтоп чатах; 
-  Читаем и обсуждаем книги в Книжном клубе; 
-  Дарим подарки детям сотрудников на Новый Год. 
Опубликована 22 дня назад