- Работа в Москве
- Удаленно
- Senior DevOps
- Senior DevOps инженер
Senior DevOps инженер
По договоренности
МКБ сегодня — не просто банк. Это сервисы, которыми пользуются люди с разными потребностями, интересами и желаниями. И для каждого нашего клиента мы стараемся сделать удобные и качественные ИТ-продукты.
Без сильной экспертной ИТ-команды это было бы невозможно, поэтому у нас всегда есть интересные проекты для проверки твоих скиллов, собственная IT-академия для начинающих и классный мерч, который можно получить за хорошую работу.
В рамках проекта по разработке Единого Фронтального Решения ( ЕФР )открыта вакансия Senior DevOps инженера.
Чем предстоит заниматься:
- Развертывание и сопровождение инфраструктуры разработки и конвейеров Ci/Cd;
- Разработка и развитие средств автоматизации процессов сборки, развёртывания;
- Создание и развитие инструментов мониторинга и логирования;
- Соблюдение согласованного уровня сервисов (SLA,OLA);
- Развертывание и поддержка баз данных;
- Автоматизация рутинных процессов.
Что для нас важно:
- Опыт работы DevOps инженером от 4-х лет;
- Знание Linux на уровне системного администратора;
- Опыт работы с системой контейнеризации Docker, Compose, Kubernetes;
- Опыт работы с инструментами Git, Ansible, Helm;
- Понимание работы систем баз данных, таких как SQL и NoSQL;
- Опыт работы с PostgreSQL;
- Опыт работы с RabbitMQ, Kafka;
- Опыт работы с системами мониторинга Prometheus, Grafana, Zabbix;
- Опыт построения CI/CD пайплайнов Gitlab;
- Понимание сборки проектов на языках: java (Maven, Gradle), C#, NodeJS;
- Знание языков программирования Bash, Python.
Плюсом будет:
- Опыт работы с Mongo, Redis, Consul;
- Знание языка программирования Java, Go.
Что мы предлагаем:
- График работы гибрид или удаленный (РФ);
-  ДМС со стоматологией и госпитализацией; 
-  Корпоративные скидки от партнеров; 
-  Бесплатное обучение в IT-академии для начинающих специалистов; 
-  10 рабочих дней 100% оплачиваемого больничного в год; 
-  Доступ к электронной библиотеке; 
-  Льготные условия на продукты банка; 
-  Корпоративные мероприятия для сотрудников и детей; 
-  Участие в спортивных соревнованиях (киберспорт, мини-футбол, хоккей и др.) 
-  Участие в благотворительных и социально значимых активностях. 
Опубликована 22 дня назад