Специалист по охране труда 2 категории

ПАО "ДЭК" — крупнейшая энергосбытовая компания (входит в Группу РусГидро), осуществляющая деятельность по поставке электроэнергии для населения и оптового рынка на территории Приморского края, Хабаровского края, Амурской области, Еврейской АО, Сахалинской области, Камчатского края, Якутии.

Основным направлением нашей деятельности является качественное и бесперебойное электроснабжение своих абонентов, расчет тепла и горячего водоснабжения, оказание консультационных услуг и сервиса обслуживания в сфере ЖКХ более чем для 3,4 млн. жителей ДФО.

Обязанности:

• Проведение вводных инструктажей по охране труда
• Организация обучения по охране труда, пожарной безопасности и электробезопасности
• Организация проведения специальной оценки условий труда
• Составление списков профессий и должностей для прохождения медосмотров
• Организация проведения предварительных и периодических медицинских осмотров

Требования:

• Высшее профессиональное образование в области охраны труда или высшее техническое образование, предпочтительно "Техносферная безопасность"
• Опыт работы в аналогичной должности от 1 года
• Знание законодательных и нормативных правовых актов по вопросам охраны труда, промышленной безопасности, пожарной безопасности
• Уверенный пользователь ПК

• Мы предлагаем:
• Официальное трудоустройство с первого рабочего дня, социальные гарантии по ТК РФ
• Стабильную заработную плату с ежегодной индексацией
• Корпоративный соц пакет
• Материальную и нематериальную поддержку в особо важных случаях (регистрация брака, рождение ребенка и тд.)
• Негосударственное пенсионное обеспечение
• Компенсацию расходов за детское дошкольное учреждение
• Компенсацию расходов за приобретение путевок в летний лагерь
• Добровольное медицинское страхование
• Поддержку для участников организации "Всероссийский Электропрофсоюз"
• Корпоративное обучение
• Собственный образовательный портал для дистанционного обучения работников Холдинга
• Режим работы пн-пт с 08:00 до 17:00
• Ежегодный отпуск 36 календарных дней с поддержкой в виде материальной помощи к отпуску
• Развитую и яркую корпоративную жизнь.