Ведущий инженер-проектировщик АСУТП

Аккредитованная ИТ-компания и системный интегратор, разрабатывающий решения по автоматизации и мониторингу промышленных процессов приглашает на работу Ведущего инженера-проектировщика АСУТП.

Обязанности:

• Разработка ОТР/ТЗ и концептуальных решений по АСУ ТП.

• Подготовка конструкторской документации по ЕСКД (спецификации, 2D/3D-сборочные чертежи, принципиальные электрические схемы, перечни элементов, таблицы подключений) в Eplan.

• Разработка проектной и рабочей документации по АСУ ТП различной сложности (структурные и функциональные схемы, перечни сигналов, схемы соединений, планы размещения оборудования, кабельные трассы, журналы и спецификации) в соответствии с ГОСТ 34.201-89, ГОСТ Р 21.101-2020, ГОСТ 21.408-2013 в Eplan и AutoCAD.

• Расчёт ТКП: подбор оборудования (КИП, шкафы, АРМ, кабельные трассы, материалы), разработка технических решений и расчёт трудозатрат проектного отдела.

• Контроль сборочных работ шкафов автоматизации в цеху.

• Шеф-монтаж и контроль монтажных работ на объектах заказчика (командировки 1 раз в квартал на 1–2 недели).

• Ведение проектов «под ключ»: организация работы команды (1–5 сотрудников), контроль закупок, планирование и соблюдение сроков, взаимодействие с заказчиком по техническим вопросам.

Требования:

• Знания работы САПР Eplan (обязательно), AutoCad, Revit (желательно), Office, 1С (высшее электротехническое/АСУ ТП образование - будет преимуществом)
• Профессионал по аппаратной части уровней автоматизации: полевой КИП (Endress+Hauser, Овен), ПЛК (Siemens, B&R, SE), шкафное оборудование (DKC, Rittal), коммутационная аппаратура (SE, Eaton, Weidmueller), АРМ , сервера (Siemens)-обязательно
• Знание НТД в области общепромышленных АСУ ТП, в том числе ПАЗ с релевантным опытом работы в проектировании или аналогичной должности в области общепромышленных и опасных производственных объектов АСУ ТП от 3-х лет.
• Умение разбираться в стадиях П и Р. Разделы: АТХ, ЭС, ЭМ, ЭО, СС, АОВ, СКС, АТП
• Высокий уровень контроля, которого не пугает многозадачность
• Инициативность, желание самостоятельно разбираться и решать задачи, с готовностью к командировкам на обследование и шеф-монтаж.
• Умение адаптироваться к изменениям и балансировать между различными требованиями и задачами.

Условия:

• Работа в стабильной и успешной ИТ-компании.

• Конкурентоспособная заработная плата.

• На период испытательного срока — работа в офисе, далее возможен гибридный формат (2 дня в неделю удалённо).

• Годовой бонус по итогам успешно завершённых проектов.

• Соцпакет: ДМС, компенсация 50% стоимости занятий спортом, материальная помощь к отпуску, премии за наставничество, реферальный бонус.

• Профильное обучение и участие в научных конференциях за счёт компании.

• Комфортный корпоративный кафетерий, чай и кофе за счёт компании.