Подсобный рабочий

от 85 000 ₽


1. Подсобный рабочий выполняет следующие обязанности:

2. Выполнение подсобных, ремонтных и вспомогательных работ в кабинетах, помещениях, складах, на территории учреждения и т.п.

3. Погрузка, разгрузка, перемещение вручную и штабелирование грузов, не требующих осторожности (рулонные материалы, пиломатериалы, картон, бумага, фанера, мебель и т.д.), а также сыпучих не пылевидных материалов (песок, гравий, мусор, древесные опилки, металлические стружки и другие отходы производства).

4. Транспортировка на тележках (вагонетках), сортировка и укладка различных грузов.

5. Перемещение мебели, строительных материалов и имущества по заявкам сотрудников поликлиники.

6. Соблюдение техники безопасности и охраны труда при выполнении должностных обязанностей, установленных в учреждении.

7. Осуществление мелких ремонтных работ (покраска, побелка, мелкий ремонт мебели и т.д.).

8. Наведение порядка по окончании производства мелких ремонтных работ (уборка остатков строительных материалов, краски, инструмента, ветоши и др.).

9. Устранение неисправностей в работе открывания окон, дверных замков, ручек, доводчиков дверей кабинетов и помещений.

10. Соблюдение противопожарного режима на территории поликлиники при производстве работ и выполнении должностных обязанностей.

11. Принимать участие в проведении субботников по благоустройству территории поликлиники.

12. Проходить вводный, первичный на рабочем месте, повторный, внеплановый и целевой инструктажи, проверку знаний по охране труда.

13. Соблюдать правила и нормы охраны труда, пожарной безопасности и производственной санитарии; правила обращения с инструментом.

14. Содержать свое рабочее место и спецодежду, средства индивидуальной защиты в чистоте и порядке.

15. Сообщать начальнику хозяйственного отдела, заведующему хозяйством о предпосылках возникновения чрезвычайной ситуации.

16. Выполнять требования общих морально-этических норм.

17. Соблюдать трудовой распорядок и трудовую дисциплину.

18. Выполнять требования коллективного договора.

19. По вопросам пожарной безопасности обязан:

20. Обеспечивать строгое выполнение правил противопожарного режима («Правила противопожарного режима в Российской Федерации», утвержденные постановлением Правительства Российской Федерации от 25 апреля 2012 г. n 390 (далее-ППР)), ведомственных правил пожарной безопасности («Правила пожарной безопасности для учреждений здравоохранения») и других нормативных документов по пожарной безопасности, утвержденных в установленном порядке, а также инструкций по пожарной безопасности разработанных для ГБУЗ «ГП№45 ДЗМ»;

21. Следить за состоянием путей эвакуации, правильностью эксплуатации медицинского и другого оборудования, установленного в подразделении и обеспечивать свободный доступ к нему;

22. Пресекать грубые нарушения противопожарного режима, которые могут привести к пожару, загоранию, травмированию людей. О таких нарушениях докладывать начальнику хозяйственного отдела.

23. Знать последовательность действий в случае возникновения пожара (позвонить в пожарную охрану, помочь посетителям эвакуироваться в безопасную зону, приступить к тушению очага пожара при помощи первичных средств пожаротушения).

24. По вопросам охраны труда обязан:

25. Соблюдать требования нормативно-правовых актов и инструкций по охране труда.

26. Проходить инструктаж на рабочем месте (первичный- при поступлении на работу, повторный - один раз в шесть месяцев, и при необходимости внеплановый и целевой).

27. Своевременно выполнять предписания службы охраны труда.

28. Проходить обучение по охране труда, технике безопасности, электробезопасности, энергоустановкам, вентиляционным установкам.

29. Пользоваться средствами индивидуальной защиты при проведении работ.

30. Обеспечивать бережное и правильное хранение средств индивидуальной защиты.

31. По направлению работодателя проходить обязательные предварительные (при поступлении на работу) и периодические (в течение трудовой деятельности) медицинские осмотры, внеочередные медицинские обследования.

32. Нести персональную ответственность за несоблюдение или ненадлежащее выполнение требований по охране труда.


Поделиться:

Опубликована 2 дня назад

Вакансия в подборках

  1. Рабочий
Мы обрабатываем данные посетителей и используем куки в соответствии с политикой конфиденциальности.