Ресечер / Специалист по подбору персонала (звонки)

• Поиск кандидатов на job-сайтах и специализированных платформах;

• Активное привлечение соискателей: холодные исходящие звонки, работа с откликами;

• Консультирование кандидатов по телефону: условия, требования, этапы отбора;

• Организация встреч с кандидатами, проверка документов при приёме на работу.

• Образование: среднее специальное;

• Опыт холодных звонков (исходящие продажи или привлечение кандидатов);

• Стрессоустойчивость, умение сохранять спокойствие в напряжённых ситуациях.

• Официальное трудоустройство по ТК РФ с первого дня;

• Полный соцпакет, оплачиваемые больничные и отпуск;

• Все необходимые обучения по охране труда и промышленной безопасности за счёт компании;

• Оплата обязательных медицинских осмотров за счёт компании;

• Стабильная зарплата (уровень обсуждаем с успешным кандидатом на собеседовании);

• Работу в крупной компании с прозрачными процессами.

Дополнительные бонусы:

• Скидки на продукцию компании;

• Внутреннее обучение за счёт компании;

• Возможность карьерного роста.