Менеджер продукта (теплый пол) / Product manager (Underfloor heating)

Мы в Voltum производим электроустановочные изделия для тех, кто выбирает лучшее: средний+ и премиум. Наши розетки, выключатели, теплый пол — не просто функциональные элементы. Это архитектурные акценты, которые превращают интерьер в пространство со смыслом.

Теплый пол — это уже не просто опция, а стандарт современного, умного и энергоэффективного дома. Это рынок, который динамично растет, где технологии и запросы клиентов меняются каждый день. Где инновации в материалах, умном управлении и экологичности определяют лидеров.

Чтобы вести за собой отрасль, задавать тренд, недостаточно просто реагировать на изменения. Нужно их предвидеть. Создавать. Именно поэтому мы ищем того, кто станет вдохновителем нашего ассортимента!

Обязанности:

• Формирование и развитие ассортимента нагревательных матов, кабелей.
• Управление жизненным циклом продукта: от идеи и ТЗ до вывода на рынок и анализа продаж.
• Мониторинг рынка и конкурентов, анализ каналов продаж.
• Взаимодействие с фабриками и поставщиками: контроль сроков производства, инспекции качества, согласование упаковки и маркировки.
• Контроль себестоимости и маржинальности продукции.
• Консультации отдела продаж по продукту, сбор и анализ обратной связи.
• Поддержка маркетинговых активностей и участие в выставках.

• С опытом работы Product Manager
• Понимающего специфику электротехнической продукции или строительных материалов (опыт именно в системах отопления, обогрева или теплого пола будет преимуществом).
• Уверенно владеющего Excel, PowerPoint, Word.
• Сильного в аналитике, умеющего работать с ассортиментной матрицей и финансовыми показателями.
• Английский язык – обязательно, китайский – будет преимуществом
• Внимательного к деталям, организованного и готового вести несколько проектов одновременно.

• Работа в стабильной и развивающейся компании;
• Оформление по ТК РФ с первого рабочего дня, полностью "белая" зарплата;
• Оплачиваемые отпуска и больничные;
• График работы: 5/2 с 09:00 до 18:00 (пятница до 17:00), гибридный формат;
• Развитая корпоративная культура;
• Молодой, творческий коллектив, позитивная и дружная атмосфера;
• Возможность расти и развиваться, как личностно, так и профессионально (оплачиваемые курсы / тренинги).