Архитектор

Над какими задачами вам предстоит работать:

• Разработка архитектурных концепций
• Создание полного пакета чертежей стадий П и РД по утвержденным концепциям
• Разработка планировочных решений на основе ТЗ
• Разработка дизайн-проекта торгового оборудования
• Подбор современных отделочных материалов и оборудования
• Разработка заданий для подрядных организаций (субподрядчики, смежники, поставщики) и координация их работы
• Увязка архитектурных и инженерных (конструктивных) чертежей, взаимодействие с проектировщиками
• Оперативная коммуникация с заказчиком
• Самостоятельное ведение проектов
• Работа с поставщиками
• Ведение авторского надзора на всех этапах реализации проекта
• Контроль качества архитектурных решений, соответствие проектной документации и срокам
• Формирование и ведение проектного документооборота по проекту в соответствии с внутренними регламентами

• Специалиста с высшим строительным или архитектурным образованием (законченным)
• Кандидата с опытом работы от 3 лет со знанием программ: AutoCAD, Photoshop, SketchUp, 3ds Max, Adobe, MS Office и ИИ-инструментов
• Сотрудника с опытом проектирования и авторского надзора в области ритейла и дизайна коммерческих помещений
• Человека со знанием стандартов и правил оформления проектной и рабочей документации, со знанием нормативной документации
• Профессионала, умеющего творчески мыслить и принимать самостоятельные решения, работать в команде, планировать задачи и расставлять приоритеты
• Кандидата со знанием английского языка не ниже уровня upper-intermediate

Мы предлагаем:

• Трудоустройство по ТК РФ
• График работы с 10:00 до 19:00
• Место работы - ул. Петровка
• Расширенный полис ДМС со стоматологией после испытательного срока

• Корпоративная программа скидок: доступ 24/7 к платформе BestBenefits, где собрано более 2 000 спецпредложений по всей стране для выгодных покупок на каждый день

• Корпоративное кафе
• Неограниченный доступ к курсам Академии для профессионального роста
• Акция "Приведи друга" с денежным бонусом

Какие этапы вас ждут:

• На интервью с менеджером по персоналу поговорим о Вашем опыте и целях
• На интервью с будущем руководителем обсудим задачи и приоритеты, расскажем, как устроен рабочий процесс
• Познакомим с командой
• Отправим тестовое задание
• Отправим предложение о работе