Заместитель начальника отдела по технической эксплуатации флота

120 000 - 150 000 ₽

Рыночная зарплата

Сахалинский филиал ФГУП "Росморпорт" закрывает целый комплекс потребностей: от поддержания инфраструктуры в рабочем состоянии до непосредственного сопровождения мореходства. В данный момент компания в поиске кандидата на должность Заместителя начальника отдела по технической эксплуатации флота.

Требования:


1. Высшее морское образование (механик судовой);

2. Стаж работы на руководящих должностях в береговыхорганизациях, осуществляющих деятельность по эксплуатацииморских судов;

3. Знание технического устройства судов.

4. Уверенный пользователь ПК (офисного пакета);

Обязанности:


1. Планирование и организация технической эксплуатации судов.

2. Организация и контроль выполнения подчиненными своих должностных обязанностей;

3. Контроль качества проведений на судахтехнической учебы, согласовывает графики ТО и контролирует качество их проведения, координирует работу механических служб судов и береговых служб;

4. Осуществление постоянного контроля за правильной технической эксплуатацией судов. Организация и контроль за ходом ремонтных работ на судах. Организация работ по разделке и утилизации судов. Организация освидетельствований и осмотров судов надзорными органами;

5. Готовит документацию для закупок;

6. Работа с договорами. Участвует в оформлении ремонтных ведомостей, документации по заключению договоров, контрактов на ремонт.

Условия:

  1. Оформление по бессрочному Трудовому договору;
  2. Место работы: г.Холмск, Сахалинская область;
  3. Режим работы: 5/2;
  4. Полный Соц. пакет;
  5. Выплаты 2 раза в месяц;
  6. Компенсация санаторно-курортной путевки, компенсация части оплаты за занятия в спортивных клубах и секциях, компенсация части родительской платы за содержание детей в государственных и муниципальных образовательных учреждений, а также частных детский садах, добровольное медицинское страхование;
  7. Надбавка за выслугу лет, ежегодная денежная выплата в размере должностного оклада в связи с профессиональным праздником;
  8. При наличии статуса приглашенного специалиста компенсируется переезд и провоз багажа к месту работы, а также стоимость аренды жилого помещения на срок до двух лет.
  9. Доставка к месту работы и обратно, обучение, мед комиссия, питание, проживание - за счет работодателя;
  10. Ежегодный оплачиваемы отпуск 44 календарных дня;

Поделиться:

Опубликована 3 часа назад

Мы обрабатываем данные посетителей и используем куки в соответствии с политикой конфиденциальности.