Руководитель по технологическому развитию (Российско-Индийский деловой совет)

Мы – центр развития Индийского направления Сбера.

Наша цель – привнести лучшие практики российского банкинга на индийский рынок и не только.

Мы – открываем новую команду (Бизнес Совет).

Российско-Индийский деловой совет — ключевая межгосударственная площадка для укрепления связей между Россией и Индией. Совет переходит от классической дипломатической площадки к высокотехнологичной цифровой экосистеме для бизнеса.

Обязанности

• стратегия и AI-повестка: разработка и реализация стратегии технологического развития Совета. Формирование дорожной карты технологического обмена и AI-повестки между странами
• развитие научно-технологических партнерств: Выстраивание альянсов с индийскими R&D-центрами, университетами и технологическими хабами
• глубокий анализ индийского рынка для продуктов экосистемы — сегментация, определение целевых клиентов (крупные корпорации, банки-партнеры, ритейл, госсектор, стартапы) и приоритезация направлений / проектов для запуска
• end-to-end управление проектами: ведение полного цикла — от формирования гипотезы и разработки бизнес-кейса до запуска пилотных проектов и масштабирования
• выстраивание каналов продаж и сотрудничества в Индии с нуля, а также участие в заключении ключевых сделок с крупнейшими партнерами.
• координация с продуктовыми командами Сбера и российских вендоров по кастомизации решений под регуляторные и технические требования индийского рынка
• нетворкинг и GR: представление Совета на ключевых отраслевых выставках в Индии
• взаимодействие с профильными министерствами Индии, Торговым представительством РФ.

Требования

• высшее образование: техническое (преимущество), экономическое
• опыт управления международными продажами — от 5-ти лет
• обязателен подтвержденный трек-рекорд вывода российских или СНГ-продуктов на рынки Азии или Ближнего Востока (премущественно вендорских)
• опыт взаимодействия с цифровыми экосистемами и B2B/B2G-продуктами
• навык ведения комплексных сделок и ведения переговоров на уровне C-Level (CEO, CTO, CFO, Managing Director)
• опыт публичных выступлений (международные форумы/саммиты)
• уверенный английский язык не ниже уровня B2
• готовность к регулярным командировкам в Индию.

Условия

• работа в крупнейшем банке России, комфортный и современный офис
• трудоустройство согласно ТК РФ
• регулярное корпоративное обучение
• ДМС, страхование от несчастных случаев и тяжелых заболеваний
• материальная помощь и социальная поддержка, корпоративная пенсионная программа
• подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких
• гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ
• яркая и насыщенная корпоративная жизнь.