Тренинг-менеджер / Менеджер по обучению и развитию персонала

«ФК Гранд Капитал» — один из ведущих российских дистрибьюторов лекарственных препаратов, входящий в топ-5 крупнейших игроков страны. Мы занимаем прочные позиции среди крупных предприятий отечественного бизнеса, стабильно демонстрируя высокие темпы роста и развития.

Приглашаем в команду Тренинг-менеджера для организации и развития системы корпоративного обучения.

Ищем инициативного и самостоятельного специалиста, который умеет выявлять потребности бизнеса в обучении, организовывать образовательные мероприятия под ключ и создавать эффективные обучающие программы.

Обязанности:

• Организация корпоративного обучения сотрудников компании: от выявления потребностей до оценки результатов.
• Сбор и анализ потребностей в обучении, взаимодействие с руководителями структурных подразделений.
• Формирование планов обучения, составление и контроль исполнения бюджета на обучение персонала.
• Организация внешних и внутренних обучающих мероприятий под ключ: подбор образовательных программ, провайдеров, тренеров и площадок. Согласование программ, сроков и условий проведения обучения, координация участников и подрядчиков.
• Организационное сопровождение и контроль проведения тренингов, семинаров, вебинаров и других обучающих мероприятий.
• Разработка и актуализация учебных материалов, электронных курсов, тестов и методических пособий.
• Ведение документооборота по обучению: подготовка и согласование договоров, счетов, актов и закрывающих документов.
• Сбор обратной связи, анализ эффективности проведенного обучения, подготовка отчетности.

• Высшее образование (желательно в области управления персоналом, педагогики, психологии или смежных направлений).
• Опыт работы в сфере корпоративного обучения и развития персонала, желательно от 2 лет.
• Практический опыт самостоятельной организации обучающих мероприятий и взаимодействия с внешними провайдерами.
• Навыки выявления потребностей в обучении, планирования и бюджетирования.
• Опыт разработки обучающих программ, учебных материалов и электронных курсов.
• Понимание современных форматов и инструментов корпоративного обучения.
• Уверенное владение MS Office (Excel, PowerPoint), опыт работы с LMS-платформами.
• Организованность, развитые коммуникативные навыки, инициативность, самостоятельность и умение работать в режиме многозадачности.
• Будет преимуществом: опыт работы с iSpring, инструментами разработки электронных курсов, организации масштабных корпоративных образовательных мероприятий и оценки эффективности обучения.

• Работа в крупной фармацевтической компании — «ФК Гранд Капитал»
• График работы: 5/2, с 09:30 до 18:00.
• Место работы: Москва, м. Динамо.
• Офисный формат работы.
• Оформление в соответствии с ТК РФ.
• Заработная плата обсуждается с успешным кандидатом индивидуально. Корпоративная сотовая связь.
• ДМС после испытательного срока.

Присоединяйтесь к команде «ФК Гранд Капитал» и участвуйте в развитии профессиональных компетенций сотрудников компании!