Junior Sales Manager / Hunter (AdTech)

Мы — команда в сфере digital-рекламы, которая с 2018 года работает с прямыми паблишерами и рекламодателями по всему миру. Предоставляем качественный трафик, широкую географию (Tier 1–3, 240+ стран) и различные рекламные форматы (banner, popunder, push и др.).

Сейчас мы развиваем коммерческое направление и ищем менеджеров по привлечению новых рекламодателей. Рассматриваем кандидатов с опытом продаж из разных индустрий — всему, что связано со спецификой интернет-рекламы, готовы обучить.

Это возможность применить свои навыки продаж на международном рынке и вырасти в перспективном технологическом направлении.

Чем предстоит заниматься:

• Искать и привлекать новых рекламодателей и партнёров по всему миру.

• Находить потенциальных клиентов через LinkedIn, Google, Telegram и другие онлайн-источники.

• Выстраивать коммуникацию с клиентами: от первого контакта до переговоров и начала сотрудничества.

• Проводить переговоры с международными партнёрами преимущественно на английском языке.

• Вести клиентскую базу в CRM и работать над расширением портфеля новых рекламодателей.

Что важно для нас:

• Опыт в продажах и умение самостоятельно находить подход к клиентам.

• Уверенный английский язык (ориентир — от B2), достаточный для общения и переговоров.

• Хорошие коммуникативные навыки, инициативность и умение убедительно презентовать свои предложения.

• Ориентация на результат, желание развиваться в продажах и увеличивать свой доход.

• Базовые аналитические навыки: уверенная работа с цифрами и процентами.

Будет преимуществом: опыт продаж в премиальном банковском обслуживании, недвижимости, автомобильной отрасли или других направлениях с активной работой с клиентами.

Опыт в AdTech не обязателен — важнее реальные навыки продаж, английский язык и желание развиваться.

Что мы предлагаем:

• 100% удалённую работу в международном рекламном бизнесе.

• Полноценное обучение с нуля специфике AdTech и работе с рекламодателями.

• Личное сопровождение руководителя, готовые методики поиска клиентов и обучающие материалы.

• Удобную CRM и выстроенные инструменты для работы с клиентской базой.

• Оплачиваемый отпуск (24 дня) и больничные

• Работу в команде, где можно напрямую влиять на собственные результаты и развитие коммерческого направления.