Младший бизнес-архитектор

В «Ренессанс Банке» мы любим, что делаем, и создаем возможности для реализации идей. Нашли новое решение – доработали, заметили проблему клиента – помогли, появилась идея – воплотили. Мы так устроены! Тебе это близко? Становись часть команды тех, кто не стоит на месте.

Тебе предстоит:

• Декомпозиция задач и оценка трудозатрат в части разработки архитектурных решений по автоматизации;
• Выполнять экспресс-оценку по простым и средней сложности задачам на автоматизацию;
• Подготавливать архитектурные решения в рамках проектов Банка и задач на автоматизацию, отражающих, в том числе, следующие аспекты: нефункциональные требования, технологический стек, компоненты в составе решения и их взаимодействия (интеграции), а также объекты данных в оговоренные сроки;
• Оформлять разработанные архитектурные решения в соответствии с правилами, стандартами и шаблонами корпоративной архитектуры и с применением утверждённых в Банке инструментов;
• Презентовать архитектурные решения, а также предложения и инициативы по развитию, на коллегиальных органах Блока «Технологии» (архитектурных комитетах).

• Высшее техническое образование или неоконченное высшее;

• Опыт работы не менее 1 года в роли бизнес-архитектора и/или системного аналитика;

• Знание основ баз данных, принципов SOA (сервисно-ориентированной архитектуры), принципов микросервисной архитектуры, технологий и методов интеграции приложений;

• Знание нотаций моделирования бизнес-процессов и архитектурных решений;

• Знание английского языка в объёме, необходимом для чтения технической литературы.

• ДМС после испытательного срока и льготное страхование членов твоей семьи;
• График работы 5/2 с 9:00 до 18:00;
• Улучшенные условия на кредиты, кредитные карты, вклады и другие продукты банка;
• Скидки на обучение английскому языку от Skyeng, фитнес, услуги здоровья и красоты;
• Корпоративное обучение: курсы, тренинги, вебинары и базы знаний;
• Бонус за каждого, кто присоединится к нашей команде благодаря тебе;
• Развитую программу заботы о благополучии и ментальном здоровье;
• Насыщенную корпоративную жизнь и новогодние подарки детям.