Специалист по кадровому делопроизводству

Ведением учета личного состава предприятия, его подразделений в соответствии с унифицированными формами первичной учетной документации;

Составлением графиков работ, а также контролем правильности и сроков предоставления руководителями структурных подразделений графиков работ, а также за сроками предоставления работников с ними;

Контролем за своевременным представлением работниками документов, подтверждающих право их отсутствие на работе;

Ведением учета предоставления отпусков работникам, составление графиков отпусков, а также осуществление контроля за его соблюдением;

Оформлением служебных командировок, а также контролем соблюдения установленного в организации порядка оформления командировок, сроков и целей поездок;

Оформлением приказов: об исполнении обязанностей отсутствующих работников, о работе в выходной день, о сверхурочной работе;

Составлением и проверкой табелей учета рабочего времени;

Подготовкой документов по истечении установленных сроков текущего хранения к сдаче на хранение в архив;

Осуществлением контроля за состоянием трудовой дисциплины в подразделениях организации и соблюдением работниками правил внутреннего трудового распорядка;

Составлением установленной отчетности.