Руководитель отдела маркетинга

Юрист для людей — федеральная юридическая компания. Помогаем гражданам в сложных жизненных и финансовых ситуациях: банкротство физлиц, военное право, пенсионные споры и другие направления правовой защиты.

• 7 лет на рынке, 100+ городов присутствия, онлайн по всей РФ
• Тысячи клиентов по всей России ежегодно
• Каждое дело — реальная помощь человеку, а не просто бумаги

У нас вы сможете реализовать себя, получить сильный опыт и достойный доход. Ждем вас в нашей команде!

Задачи, которые предстоит решать руководителю отдела маркетинга:

• Генерация идей по развитию бизнеса;
• Разработка и контроль реализации маркетинговой стратегии компании, формирование и разработка бренда и фирменного стиля компании;
• Создание необходимых инструментов для реализации маркетинговой стратегии компании;
• Организация работы отдела маркетинга, распределение обязанностей в отделе, предоставление и проверка необходимых отчетов внутри отдела и для руководства компании, мотивация сотрудников, согласование работы отдела маркетинга с работой других служб компании;
• Составление, согласование, контроль исполнения маркетингового бюджета;
• Контроль проведения маркетинговых исследований (оценка емкости рынка, анализ тенденций рынка, конкурентной среды и т.д.). Анализ рынка, анализ работы конкурентов;
• Прогнозирование экономических показателей деятельности компании;
• Разработка и оптимизация «продуктовой линейки» и ценовой политики компании, каналов продаж;
• Организация, контроль и анализ эффективности маркетинговых кампаний;
• Разработка и реализация программ по повышению уровня известности компании, стимулированию продаж, повышению лояльности клиентов компании;
• Контроль разработки полиграфической и сувенирной продукции, рекламно-информационных материалов в соответствии со стандартами фирменного стиля;
• Оптимизация бизнес-процессов маркетинговой деятельности компании.

Что мы ожидаем от Вас:

• Опыт работы от 2-х лет в аналогичной должности со штатом 5+ человек в отделе;
• Умение планировать и распределять бюджет в своем отделе;
• Своевременное принятие мер по предотвращению «слива» бюджета.
• Умение четко ставить ТЗ отделу, формулировать задачи и письменно, и визуально;
• Контролировать поставленные задачи и следить за сроком их выполнения.

Мы предлагаем:

• Работу в современном и комфортном офисе.
• Достойный уровень заработной платы, суммарно не менее 120 000р , потолка в заработке нет.
• Официальное трудоустройство.
• Пятидневная рабочая неделя, суббота и воскресенье выходной.
• Корпоративное обучение: на территории компании есть собственный учебный центр, где каждый сотрудник может прокачать свои профессиональные навыки.
• Реальный карьерный рост для лучших сотрудников.
• Регулярные розыгрыши, корпоративы, крутые призы.
• Быстрый ввод в должность, в компании выстроена четкая система обучения.

Если Вам близко, все что изложено в данной вакансии, оставляйте отклик!