Руководитель филиала / Руководитель отдела продаж (грузовые автозапчасти)

Чем предстоит заниматься:

· Управление командой филиала: руководство отделом продаж (подбор, обучение, мотивация, контроль выполнения KPI) и координация работы склада/логистики;
· Обеспечение выполнения плана продаж: разработка и реализация стратегии развития продаж грузовых запчастей в регионе, контроль ключевых показателей (выручка, маржинальность, дебиторская задолженность);
· Развитие клиентской базы: активный поиск и привлечение новых B2B-клиентов, расширение действующих каналов сбыта и рост активной клиентской базы;
· Анализ и планирование: анализ рынка, конкурентов, остатков на складе; формирование заявок на закупку ходовых позиций и участие в формировании ассортиментной матрицы;
· Операционное управление: контроль соблюдения торговой политики компании, бюджетирование филиала, работа с просроченной задолженностью.

Мы ждём от кандидата:

· Обязательный опыт работы с автозапчастями: опыт работы в сфере продаж грузовых запчастей (или запчастей для спецтехники) обязателен. Рассматриваем кандидатов с опытом от 3 лет на руководящих позициях (РОП, руководитель филиала, коммерческий директор).
· Опыт управления оптовыми продажами: понимание специфики дистрибуции, опыт работы с большим объемом номенклатуры (SKU) и электронными каталогами подбора запчастей.
· Управленческие навыки: успешный опыт руководства командой от 3 человек, навыки постановки задач, контроля и мотивации персонала.
· Аналитические способности: умение работать с цифрами, составлять отчетность, анализировать эффективность продаж и принимать решения на основе данных.

Мы предлагаем:

· Официальное трудоустройство по ТК РФ с первого дня;
· График работы: 5/2, полный день (с 08:00 до 17:00).
· Мотивация: стабильный оклад + прозрачная система бонусов и KPI. Совокупный доход 160 000 – 200 000 руб. (уровень дохода обсуждается индивидуально с успешным кандидатом).
· Корпоративная поддержка: оплата сотовой связи, современные инструменты для работы (ноутбук, CRM, 1C).