Менеджер по продажам запасных частей для сельскохозяйственной техники

Компания «Агро-Мастер» основана в 1991 году. За более чем 30 лет работы мы зарекомендовали себя как надежный поставщик сельскохозяйственной техники, запасных частей и сервисных услуг. Сегодня «Агро-Мастер» — один из крупнейших поставщиков техники ведущих мировых производителей. Дилерские центры и розничные магазины компании представлены в 12 регионах Российской Федерации и Казахстана.
В связи с расширением команды, требуется Менеджер по продаже запасных частей для долгосрочного сотрудничества в "Агро-Мастер".

Мы ожидаем:

• опыт работы в продажах запасных частей (автотракторная, сельскохозяйственная, спецтехника или аналоги);

• умение работать с каталогами запасных частей;

• навык работы с возражениями клиентов;

• готовность к разъездному характеру работы по вверенным районам;

• высокую коммуникативность, грамотную устную и письменную речь;

• водительское удостоверение категории "В";

• уверенное знание 1С и MS Office.

Чем предстоит заниматься:

• консультирование клиентов и продажа запасных частей;

• поиск и привлечение новых клиентов на закрепленной территории;

• поддержание долгосрочных отношений с существующими клиентами;

• системное посещение клиентов согласно утвержденному плану;

• работа с дебиторской задолженностью в рамках закрепленной клиентской базы;

• формирование договоров, спецификаций и коммерческих предложений;

• контроль подписания документации и внесения данных в 1С;

• координация сроков поставок и отгрузок товара со складом;

• ведение документооборота (акты сверок, УПД, доверенности);

• контроль соблюдения условий договоров на всех этапах сделки;

• мониторинг цен конкурентов и анализ рынка запчастей;

• подготовка отчетов о продажах по установленной форме;

• мониторинг статистики текучести складских запасов и сезонного спроса;

• качественное и своевременное внесение данных в 1С.

Будет плюсом:

• опыт работы John Deere, CNH;

• техническое или агрономическое образование.

Мы предлагаем:

• официальное трудоустройство с первого рабочего дня;

• стабильный доход: оклад + ежемесячная премия по результатам деятельности;

• служебный автомобиль (LADA Largus) предоставляется и компенсацию командировочных расходов (суточные, проживание);

• полностью оборудованное рабочее место в современном офисе;

• график работы гибрид разъездной/офис;

• корпоративную сотовую связь;

• обучение за счет компании;

• участие в формировании ценовой политики и ассортиментной матрицы;

• участие в разработке акций и программ стимулирования продаж;

• участие в выставках и профильных мероприятиях.

Вы ищете уверенность, надежность и стабильность в завтрашнем дне - ждем Вас в нашей команде!