Менеджер по продажам автозаказа / автоподбора

Менеджер по продажам автозаказа и\или автоподбора (привоз из Китая, Кореи, Японии + подбор по РФ)

Компания «Автовыбор», Екатеринбург. С 2017 года подбираем и привозим автомобили из Китая, Кореи, Японии и Европы. Работаем с частными покупателями, которые берут машину себе и семье. Есть свои партнёры в странах отправления, доступ к аукционам, отлаженная логистика и растаможка.

Что делать

• Обрабатывать входящие заявки: клиент уже сам пришёл с сайта, Авито, Авто.ру, из рекламы или по рекомендации. Ваша задача выяснить задачу и бюджет, посчитать и довести до договора
• Подбирать автомобили под параметры клиента: год, цена, коробка, двигатель, состояние. По РФ и на зарубежных площадках
• Считать стоимость под ключ: авто, аукционный сбор, доставка, пошлина, услуги компании
• Прозванивать объявления, ездить на встречи с продавцами, проводить осмотры (для подбора по РФ)
• Заключать договоры и вести клиента до выдачи машины
• Вести всё в amoCRM: фиксировать каждое обращение, ставить следующий шаг, отвечать в срок по регламенту

Кого ищем

Обязательно:

• Опыт в автомобильной сфере: автосалон, трейд-ин, автосервис, кузовной ремонт, подбор
• Понимание устройства автомобиля, умение объяснить клиенту техническую разницу человеческим языком
• Опыт продаж с личным планом и ответственностью за результат
• Готовность работать в CRM и по регламенту, а не по памяти и блокноту

Будет плюсом:

• Опыт закупа с аукционов Японии, Кореи, Китая. Если нет, обучим
• Опыт диагностики подвески и кузова, умение самому оценить состояние авто на осмотре
• Понимание рынка и ценообразования авто.

Доход

• Оклад+% c каждой сделки. (и\или в зависимости от процента за сделку)
• Менеджеры, которые активно работают по Китаю, Корее и Японии, стабильно выходят на 100 000 – 350 000 ₽. В августе лучший результат в отделе — 370.000р.
• Потолка нет, ограничений по числу сделок нет

Условия

• Офис в Екатеринбурге, Амундсена д.107, график (5/2 и др.!, с 9-30 до 18-30)
• Оформление (по ТК / самозанятость), испытательный срок (2 мес)
• Тёплый входящий поток заявок, лиды распределяет лид-менеджер, холодной базы нет (можно и с холодной базой поработать, в зависимости от опыта)
• Обучение по рынкам Китая, Кореи и Японии, доступ к партнёрам и аукционам
• Компания на рынке с 2017 года, большая часть клиентов приходит по рекомендациям

Как откликнуться

Напишите в сопроводительном: где работали с автомобилями и что делали конкретно, какой вообще опыт работы с авто и с продажами. Какой был личный доход на последнем месте. Отклики без этого не рассматриваем.

Ключевые навыки: активные продажи, работа с возражениями, amoCRM, знание устройства автомобиля, заключение договоров, подбор автомобилей, автомобильный рынок.