Коммерческий директор (CCO)

• Разрабатывать и реализовывать коммерческую стратегию группы: планировать выручку, управлять каналами привлечения и повышать эффективность пути от первого обращения до получения медицинской помощи.
• Руководить колл-центром и клиентским сервисом, включая администраторов клиник: стандарты общения, скрипты, SLA, контроль качества.
• Выстроить маркетинг: каналы привлечения, бюджет, сайт, репутация, аналитика окупаемости.
• Развивать ценообразование, пакетные предложения, программы лояльности и работу с корпоративными клиентами и страховыми компаниями.
• Совместно с медицинским директором планировать загрузку врачей и новые услуги.
• Работать с отчётностью: конверсия, средний чек, стоимость привлечения, NPS.

• Опыт руководства коммерческим направлением в медицине, сфере услуг или другом бизнесе с потоком клиентов от 5 лет.
• Опыт управления колл-центром или сервисной службой и командой из нескольких десятков человек.
• Понимание специфики платных медицинских услуг и ограничений рекламы в здравоохранении.
• Уверенная работа с CRM, сквозной аналитикой и показателями воронки.
• Результаты, которые можно подтвердить цифрами: рост выручки, снижение потерь обращений.
• Системное мышление, навык переговоров, лидерство.

• Оформление по ТК РФ, высокий уровень дохода и бонусы за выручку и качество сервиса.
• Широкие полномочия и возможность выстроить коммерческий блок с нуля.
• График работы 5/2 с гибким началом и окончанием рабочего дня.

Будем рады вашему отклику. Вместе с резюме необходимо кратко описать один-два проекта, сопоставимых с нашими задачами: исходная ситуация, ваша роль и достигнутый результат. Конфиденциальные сведения раскрывать не требуется — достаточно диапазонов или относительных показателей.