Генеральный директор

Приветствуем! Мы — строительная компания. Наш профиль — создание и развитие инфраструктуры сотовой связи.
Мы ищем сильного, системного и амбициозного Генерального директора, который построит эффективную бизнес-экосистему и превратит компанию из «охотника» в «садовника» с устойчивым долгосрочным ростом.

Ключевые задачи на позиции:
Ваша глобальная цель — трансформация бизнеса из хаотичного в системный, внедрение регулярного менеджмента, автоматизация и последующее агрессивное масштабирование. Работа будет разбита на четкие этапы:

• Наведение идеального порядка в управленческом учете, устранение кассовых разрывов, формирование финансовой подушки компании.
• Развитие сильной команды, внедрение прозрачной системы KPI/OKR, отказ от микроменеджмента в пользу культуры доверия и оценки по результатам.
• Внедрение CRM и ERP систем для полной оцифровки продаж, логистики и склада
• Глубокий анализ болей клиентов, контроль качества на производстве до уровня, когда брак становится физически невозможен.
• Формирование авторитета компании на федеральном уровне, развитие лояльности крупных B2B-заказчиков.

Наши ожидания от кандидата:

• Успешный опыт работы на позиции Генерального, Операционного или Коммерческого директора от 5–6 лет.
• Приоритет кандидатам с опытом работы в крупных, структурированных, федеральных компаниях из сферы телекоммуникаций и сотовой связи.
• Знание методологий построения системного бизнеса, регулярного менеджмента и автоматизации процессов.
• Уверенное владение инструментами управленческого учета и экосистемой программ 1С:Управление.
• Высокая динамичность, структурность мышления, безупречный профессионализм, готовность работать в режиме многозадачности.

Что мы предлагаем:

• Достойный уровень дохода: фиксированный оклад от 300 000 до 500 000 рублей (обсуждается индивидуально с финальным кандидатом) + 1–3% от чистой прибыли компании.
• Управленческая свобода: полное отсутствие бюрократии со стороны собственника, возможность настраивать и создавать бизнес-систему.
• Официальное оформление в соответствии с ТК РФ.
• Работа в офисе, график 5/2 (с 09:00 до 18:00).
• Для иногородних кандидатов компания компенсирует 50% стоимости аренды жилья.​​​​​​​