Директор по персоналу

Обязанности:

• ведение всех блоков по управлению персоналом: учет кадров, подбор, адаптация, оценка, обучение, мотивация на двух пищевых предприятиях;
• управление орг. структурой, штатным расписанием, ФОТ;
• пересмотр ЛНА, должностных инструкций,
• оптимизация бизнес-процессов;
• корпоративная культура;
• организация охраны труда

• высшее образование (предпочтительно - менеджмент, экономика, педагогика, психология);

• дополнительное образование "управление персоналом";

• опыт работы в сфере управления персоналом не менее 6 лет, в т.ч. от 3 лет в производственной компании;

• практическое знание всех направлений работы с персоналом: подбор, оценка, адаптация, обучение, материальная и нематериальная мотивация, внутрикорпоративные коммуникации и др.;

• отличное знание трудового законодательства;

• структурность, системность,

• инициативность;

• ответственность;

• активная жизненная позиция;

• любовь к людям;

• развитые коммуникативные навыки, умение разрешать спорные ситуации;

• оборудованное, современное рабочее место в г. Кстово ;
• окончательный размер оплаты труда обсуждается с успешным кандидатом;
• интересные задачи для профессионального роста.