Рекрутер / Recruiter

Мы ищем рекрутера, которому действительно нравится подбор: искать сильных специалистов, находить нестандартные подходы и доводить кандидатов до оффера и выхода. Если тебе близка динамичная работа, много коммуникации и возможность напрямую влиять на результат — будем рады познакомиться.

Обязанности:

• Писать и публиковать вакансии на разных площадках (HH, LinkedIn, Telegram и др.);

• Активно искать кандидатов через различные источники: отклики, прямой поиск, networking, социальные сети (Facebook, VK, LinkedIn), профессиональные сообщества, форумы и Telegram;

• Подбирать специалистов в команды Маркетинга, Аналитики, Продукта и в другие направления компании;

• Работать как с русскоязычным, так и с международным рынком кандидатов;

• Организовывать и координировать все этапы интервью;

• Сопровождать кандидатов от первого контакта до выхода на работу;

• Вести базу кандидатов в Huntflow и готовить базовую отчетность.

Требования:

• У тебя уже есть опыт подбора персонала;

• Ты умеешь или хочешь работать с middle и senior специалистами;

• Английский язык от уровня B2 — для поиска и общения с международными кандидатами;

• Ты комфортно ведешь несколько вакансий одновременно (около 10);

• Умеешь расставлять приоритеты и работать в режиме многозадачности;

• Легко находишь общий язык с людьми и умеешь выстраивать коммуникацию.

Условия:​​​​​​

• Полностью удаленная работа из любой точки мира;

• Работа в сильной и поддерживающей команде;

• Возможности для профессионального роста;

• KPI-систему за закрытие вакансий, благодаря которой можно напрямую влиять на свой доход.