Рекрутер по подбору строителей / Охотник за бригадами

Внимание: Если вы привыкли сидеть в офисе, рассылать резюме на hh.ru и ждать, когда кандидат сам придет на собеседование — эта работа не для вас.

Мы — системная компания по ремонту квартир (сегмент «Комфорт»). У нас настроен маркетинг, есть поток клиентов и объекты. Но есть одно узкое горлышко: недостаток адекватных мастеров и бригад. И мы ищем человека, который забьет эту брешь.

Вам предстоит искать не менеджеров и не IT-специалистов. Вам нужно искать синих воротничков (штукатуров, электриков, сантехников, плиточников), которые делают ремонт руками.

ЧТО ВАМ НУЖНО ДЕЛАТЬ:

Хантить там, где их нет: Искать мастеров не только на Авито Работа, но и в разделе Авито Услуги (обзванивать частников и предлагать стабильный объем), в Telegram-чатах строителей и новостроек.

Выходить в поле: Ездить на крупные стройбазы (Леруа, Петрович), знакомиться с покупателями-профессионалами. (Да, ногами!).

Продавать работу: Вы должны уметь «продать» нашей компании хорошего мастера, а мастеру — объяснить, почему у нас работать лучше, чем у частника (стабильный объем, своевременная оплата, отсутствие простоев).

Отсев: Первичный созвон, проверка на адекватность (без ПАТов и золотых гор), передача кандидатов на тестовый объект нашему Прорабу.

КОГО МЫ ИЩЕМ:

Опыт подбора линейного/рабочего персонала ОЧЕНЬ приветствуется (логистика, водители, склад, клининг, стройка). Опыт найма офиса — минус.

Умение общаться с рабочим классом просто, без корпоративного сленга и «HR-штампов».

Активность и настырность. Вы должны уметь пробивать стену, а не писать "кандидат не взял трубку".

Авто (для поездок на стройбазы и объекты) — будет большим плюсом.

УСЛОВИЯ И ЗАРПЛАТА (Система, которая заставит вас работать):

Мы не платим за процесс (сидение в офисе). Мы платим за результат — живых мастеров на объектах.

Твердый оклад: 25 000 руб. (чтобы можно было кушать, пока вы разгоняете базу).

KPI (Основной заработок): 3 000 – 5 000 руб. за КАЖДОГО мастера/бригадира, который прошел испытательный срок (2-3 объекта) и работает у нас стабильно.

Математика: Найдете в месяц 10 толковых мастеров (а это реально) — ваш доход составит 50 000 руб. KPI + оклад = 75 000 руб. И потолка нет.

График свободный (5/2 или гибрид), главное — результат. Офис есть, но работать можно и с поля.

🛑 КАК ОТКЛИКНУТЬСЯ:

В отклике или сопроводительном письме НЕ пишите шаблоны.

Напишите коротко:

Был ли у вас опыт найма рабочих рук (не офиса)?

Где конкретно вы будете искать штукатуров и электриков в нашем городе?

Как вы уговорите хорошего частника пойти к нам в компанию?

Ждем тех, кто готов к охоте!