Менеджер по подбору персонала/HR менеджер
По договоренности
Обязанности:
- Рекрутинг. Полный цикл поиска: от снятия профиля вакансии у руководителя до выхода сотрудника. Работа с разными уровнями позиций, организация собеседований он-лайн и офф-лайн.
- Адаптация новых сотрудников: доступы WiFi, VPN, внутренние ресурсы, учётка и пр. (памятка), наполнение контентом внутреннего портала и КЭДО, (карточки сотрудников, фото, увлечения).
- Заключение и сопровождение договора ДМС
- Качественное управление персоналом, разработка приоритетов, развитие сотрудников и прорисовка целей для них, развитие корпоративной культуры.
- Обеспечение офиса ресурсами (канцтовары, продукты, хозтовары).
- Оформление гостевых пропусков, организация встреч и переговоров.
- Взаимодействие с курьерской службой и почтой.
- Подбор согласование и закупка подарков для партнёров и сотрудников, детей сотрудников, от выбора подрядчика и заключения договора до комплектования
- План по обучению и повышению квалификации сотрудников, формирование годового бюджета
- Участие в подготовке корпоративов на других площадках. Организация корпоратива на площадке в Москве, Туле.
- Объединение сотрудников офиса/компании
- Украшение офиса к праздникам.
- Высшее образование (бакалавриат) по направлению «Управление персоналом» или смежным специальностям (Психология, Социология, Экономика). Опыт работы от 1 года.
- Знание трудового законодательства РФ и законодательства РФ о персданных, правила найма, увольнения, оплаты труда, отпусков и больничных.
- Навыки подбора персонала. Умение составлять вакансии, проводить собеседования, оценивать кандидатов.
- Владение HR-системами. Например, 1С:ЗУП, HRM-платформы, ATS (системы отслеживания кандидатов), системы КЭДО.
- HR-аналитика. Работа с метриками: текучесть кадров, time to hire, eNPS, стоимость найма.
- Умение работать с документами. Документирование трудовых отношений, ведение учёта и регистрации документов в информационных системах.
- Грамотная устная и письменная речь.
- Коммуникабельность.
- Эмпатия.
- Умение решать конфликты.
- Организованность.
- Стрессоустойчивость.
- Умение автоматизировать рутинные задачи и процессы.
Адрес: Россия, Москва, Лесная улица, 43
Опубликована 10 часов назад
Похожие вакансии
Вакансии быстро закрываются - скачайте мобильное приложение в RuStore и откликайтесь первыми!
Скачать бесплатно150 000 - 200 000 ₽
Выше средней на 34%
Ведение полного цикла подбора персонала: от анализа потребностей подразделений до выхода сотрудника на ... Поддержание базы данных кандидатов, ведение отчетности по результатам подбора. ... Опыт работы в сфере подбора персонала в отдел продаж (агросектор в приоритете) от 3 лет.
- Полный день
- Опыт от 1 года
Грэйнпром- Москва
10 часов назад
120 000 - 150 000 ₽
Рыночная зарплата
Чем предстоит заниматься Полный цикл подбора офисного и бэк-офисного персонала: от снятия заявки до выхода ... Что мы ожидаем от вас Опыт в подборе от 3 лет. ... и линейного персонала Реальная перспектива роста до ведущего HR-специалиста / HR Business Partner по ...
- Полный день
- Опыт от 1 года
Секвойя Сервис- Москва
10 часов назад
Обязанности: участие в формировании и налаживании эффективного процесса подбора персонала в управляющую ... компанию; самостоятельный поиск и подбор персонала на вакансии разного уровня во все подразделения компании ... персонала и состоянию рынка труда; активное участие в других проектах HR департамента; взаимодействие ...
- Полный день
- Опыт от 1 года
СНС, Группа компаний- Москва
2 дня назад
от 100 000 ₽
В нашу кpупную и cтaбильную Кoмпaнию, существующую 20 лет нa рынкe, ищем мeнeджера в отдел персонала. ... Обязанноcти: Работа с сайтами (hh, Авито и прочие); Подбор кандидата по заявкам и оценка кандидата; Ведение ...
- Полный день
- Опыт от 1 года
APEX.RU (Автозапчасти)- Москва
2 дня назад
90 000 - 110 000 ₽
Кого мы ищем Ищем сотрудника на должность "Менеджер по подбору персонала", имеющего подтвержденный опыт ... и инструментами в подборе персонала. ... Что вам предстоит делать Подбор персонала (линейный персонал). Работа в CRM E-STAFF.
- Полный день
- Опыт от 1 года
Фелиса- Москва
2 дня назад
135 000 - 150 000 ₽
Выше средней на 9%
... по подбору персонала. ... Функционал: Самостоятельный поиск и подбор персонала (управляющие, консультанты, врачи-офтальмологи, ... Пожелания: Опыт подбора персонала в fashion-retail - обязательно (сегмент premium/luxury будет являться ...
- Полный день
- Опыт от 1 года
Слепая курица- Москва
2 дня назад
Вакансия в подборках
Похожие вакансии
150 000 - 200 000 ₽
Грэйнпром120 000 - 150 000 ₽
Секвойя СервисСНС, Группа компанийот 100 000 ₽
APEX.RU (Автозапчасти)