Начальник сектора клиентских менеджеров малого бизнеса

Команда Головного отделения по Санкт-Петербургу объявляет конкурс на позицию начальника сектора клиентских менеджеров малого бизнеса!

Руководитель в малом бизнесе Сбера — это профессионал, который знает, что нужно бизнесу, умеет выстраивать долгосрочные отношения, создает лучший сервис для клиентов и комфортную атмосферу для команды. Он всегда рядом с сотрудниками, умеет слышать и понимать их запросы, помогает и развивает, берет на себя ответственность за результат и открыто обсуждает способы улучшения работы. Это вакансия для лидеров, готовых делиться опытом и заряжать сотрудников на успех.

На позиции есть возможность как вертикального, так и горизонтального роста, а именно — переход в другие сферы и сегменты корпоративного бизнеса.

Что нужно делать:

• управлять командой клиентских менеджеров: подбор, наставничество, развитие компетенций, мотивация и снижение текучести персонала


• контролировать выполнения индивидуальных и командных планов по продажам банковских продуктов


• помогать сотрудникам в решении сложных клиентских кейсов и проводить совместные встречи с клиентами


• анализировать эффективность работы команды, формировать отчётность.

Ждем от кандидата:

• высшее образование (финансы/банки, экономика/бухгалтерия)


• опыт работы в роли Начальника сектора или в роли Главного менеджера по работе с ключевыми клиентами малого бизнеса с наличием статуса преемник


• успешный опыт продаж банковских продуктов, владение техниками продаж корпоративным клиентам


• умение управлять результатом и брать на себя ответственность


• умение использовать нейросети в повседневной работе.

Мы предлагаем:

• место работы: г. Санкт-Петербург, пл. Карла Фаберже, 8Б (м. Ладожская)


• помощь наставника и команды на старте


• уникальную систему обучения Сбера для профессионального и карьерного развития


• оклад, квартальные и годовая премии


• ежегодный пересмотр зарплаты


• расширенный ДМС и льготное страхование для семьи


• уникальную систему обучения Сбера для профессионального и карьерного развития


• подписку Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких


• вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера


• корпоративную пенсионную программу


• гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ.