Руководитель направления закупок и импорта (автоэлектроника, Китай)

Мы — российский разработчик и производитель мультимедийных систем, навигации и автомобильной электроники для автопрома (более 20 лет на рынке, партнеры: Toyota, Haval, МТС). В связи с ростом объёмов импорта открыта позиция руководителя направления закупок и импорта.

Обязанности:

• Планирование и обеспечение бесперебойных поставок субкомпонентов из Китая и от локальных поставщиков под производственный план.

• Контроль критических позиций с длинным lead time (120–240 дней) и дефицитной компонентной базы.

• Переговоры с поставщиками: цена, сроки, отсрочка/постоплата; выезды к поставщикам в Китай.

• Снижение себестоимости поставок (цена закупки, логистика) для выполнения обязательства по ежегодному снижению цены для клиентов на 3%.

• Финансовый менеджмент поставок: расчёт себестоимости, управление платежами, минимизация издержек.

• Поиск и ведение пула альтернативных поставщиков (second source).

• Управление пулом поставщиков: работа с номинированными поставщиками, производителями и трейдерами.

• Оптимизация ВЭД и логистики: маршруты доставки, схемы таможенного оформления в текущих условиях, снижение стоимости логистического плеча.

• Контрактная работа: заключение и сопровождение внешнеторговых контрактов, защита интересов компании в спорных ситуациях.

• Управление командой: планирование, ВЭД, выстраивание команды в китайском офисе, работающей с поставщиками как аккаунт-менеджеры.

Условия:

• Официальное оформление по ТК РФ.

• Оклад 250 000 ₽ gross + KPI 50 000–100 000 ₽ (с 4-го месяца).

• Испытательный срок — 3 месяца.

• Полностью офисный формат, 5/2, полный рабочий день.

• Главный офис — район станции метро Тушинская (5–7 минут пешком).

• Выезды на объекты компании: Зеленоград, Чёрная Грязь, Химки.

• Регулярные командировки в Китай.

• После испытательного срока — корпоративные программы и дополнительные льготы компании (ДМС, дополнительные оплачиваемые выходные дни, материальная помощь и др.).

• Парковка на территории бизнес-центра платная (5 000 ₽/мес.); после 6 месяцев компания компенсирует 50%.

• Оплата дополнительного образования в рамках бизнес-задач.

Наши ожидания от кандидата:

• Опыт от 5 лет в закупках электронных компонентов у китайских производителей, из них от 3 лет — на руководящей позиции (руководитель / заместитель директора).

• Отрасль: автомобильная электроника / автокомпоненты (OEM, Tier-1/2) — приоритет. Допустимо производство электроники с долей санкционной номенклатуры не менее 50% закупаемых в Китае SKU.

• Масштаб: номенклатура от 1 500 SKU, BOM от 400–500 позиций на изделие, серийное производство.

• Опыт прямых переговоров с китайскими производителями: снижение цены, сроки, отсрочка платежа.

• Планирование закупок под производственный план с длинным lead time, работа с дефицитными позициями и страховыми запасами.

• Расчёт себестоимости поставок и формирование закупочных цен.

• Понимание полного цикла международных закупок, логистики, ВЭД, валютного контроля в текущих условиях.

• Английский язык C1–C2.

• Уверенное владение Excel, опыт работы в ERP-системах.

• Готовность к командировкам в Китай.