Главный ветеринарный врач

• Полное курирование медицинского направления клиники: организация работы, контроль качества и стандартов лечения.

• Разработка, внедрение и актуализация клинических протоколов, контроль их соблюдения.

• Персональное ведение приёмов (кошки и собаки), работа со сложными, реферальными и инфекционными пациентами
• Руководство командой врачей и ассистентов: подбор, адаптация, наставничество, регулярная обратная связь.
• Анализ ключевых показателей (выручка, средний чек, загрузка, качество сервиса), участие в планировании и достижении целей клиники.
• Взаимодействие с заместителем главного врача по образовательной и научной работе: планирование обучения, внутренние лекции, клинические разборы, участие в проектах и исследованиях.
• Оперативное включение в решение внештатных ситуаций (медицинских и организационных) по мере необходимости.
• Активная работа над поддержанием и усилением высокой репутации клиники: качество медицинской помощи, клиентоориентированность, внутренняя культура.
• Участие в развитии клиники: предложения по улучшению сервисов, процессов, протоколов, внедрение новых решений и технологий - идеи приветствуются и обсуждаются.

Условия:

• Уровень дохода: 150 000 – 300 000 руб. на руки. Структура дохода: фиксированный оклад + прозрачная KPI‑система, привязанная к результатам клиники. KPI рассчитывается как процент от выручки клиники и выполнения план‑факта по ключевым показателям (выручка, средний чек, загрузка), при соблюдении стандартов качества и внутренних протоколов. При выполнении и перевыполнении планов общий доход заметно растёт за счёт бонусной части; для стабильных и высоких результатов предусмотрены повышенные коэффициенты.

• График работы: 5/2, полная занятость.
• Возможен ненормированный рабочий день: ожидается готовность подключаться к решению сложных клинических и организационных вопросов при необходимости.
• Испытательный срок 3 месяца; по итогам - официальное оформление по ТК РФ, «белая» заработная плата, оплачиваемый отпуск и больничные.
• Корпоративные скидки на услуги клиники, поддержка обучения и участия в профессиональных мероприятиях

Перспективы и развитие:

• Возможность участия в стратегическом развитии клиники и сети.
• Перспектива открытия и запуска новых отделений: инфекционного, лабораторного, стоматологического с участием главного врача в планировании, формировании команд и внедрении стандартов.
• Реальная возможность влияния на медицинскую политику клиники, формирование сильной команды и бренда на рынке.