Консультант отдела государственной службы и кадров (в резерв)

Обязанности:

• Прием, перевод и увольнение государственных гражданских служащих Управления и персонала по охране и обслуживанию зданий, транспортного хозяйства
• Оформление служебных контрактов государственных гражданских служащих
• Формирование и ведение личных дел работников Управления
• Ведение документации, подготовка и учет материалов, анализ состояния работы конкурсной комиссии
• Составление расчетной потребности в получении дополнительного профессионального образования и формирование на ее основе ежегодных планов повышения квалификации судей и государственных служащих Управления, районных судов, Тверского гарнизонного суда

• Ведение распорядительной документации: подготовка проектов приказов, указаний и других документов по вопросам работы с кадрами
• формирование в электронном виде основной информации о трудовой деятельности и трудовом стаже каждого работника и представление ее в порядке, установленном законодательством Российской Федерации об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования, для хранения в информационных ресурсах Пенсионного фонда РФ
• организация и анализ состояния работы территориальной комиссии по рассмотрению вопросов предоставлению федеральным государственным гражданским служащим районных судов и Управлений Судебного департамента в Тверской области единовременной субсидии на приобретение жилого помещения
• организация и анализ состояния работы жилищной комиссии по учету судей районных, городских, межрайонных судов, мировых судей города Твери и Тверской области, не имеющих жилья и нуждающихся в улучшении жилищных условий
• выполнение других поручений начальника отдела государственной службы и кадров.

• на должность консультанта назначаются лица с вышим юридическим образованием, соответствующим направлению деятельности отдела государственной службы и кадров

​​​​​Условия:

- Постоянная работа;

- Государственная гражданская служба;

- Удобное месторасположение в центре города;

- Пятидневная рабочая неделя с 9:00 до 18:00 (пт до 16:45);

- Выплата заработной платы два раза в месяц, квартальные премии;

- Дополнительный отпуск;

- Дополнительные выплаты у ежегодному оплачиваемому отпуску;

- Испытательный срок 3 месяца.