Менеджер по развитию партнерской сети / Специалист отдела развития

Компания Артель в поиске Менеджера по развитию партнерской сети (Ремонт и отделка недвижимости)

О компании:
Мы занимаемся качественным ремонтом и отделкой жилой и коммерческой недвижимости. В связи с расширением бизнеса и масштабированием партнерского направления мы ищем энергичного и амбициозного специалиста отдела развития / менеджера по работе с партнерами.

Чем предстоит заниматься:

• Поиск и привлечение новых партнеров: агентов по недвижимости, дизайнеров интерьера, архитекторов, специалистов по перепланировке, управляющих компаний.
• Проведение переговоров и презентация условий нашей партнерской программы (передача клиентов на ремонт за прозрачное агентское вознаграждение).
• Построение и поддержание долгосрочных взаимовыгодных отношений с партнерской сетью.
• Управление потоком входящих лидов от партнеров и передача их в отдел продаж.
• Сопровождение сделок на этапе передачи клиента, контроль выплаты агентских бонусов партнерам.
• Участие в профильных мероприятиях, выставках и нетворкингах для расширения базы контактов.

Что мы ждем от кандидата:

• Опыт работы в B2B-продажах, развитии бизнеса или привлечении партнеров (опыт в сфере недвижимости, ремонта, дизайна или стройматериалов — преимущество).
• Понимание специфики рынка недвижимости и отделочных работ.
• Отличные коммуникативные навыки, презентабельный внешний вид, грамотная речь.
• Высокий уровень эмоционального интеллекта и способность легко находить общий язык с разными людьми.
• Желание влиять на свой доход и масштабирование компании.

Что мы предлагаем:

• Высокий и прозрачный доход: оклад + % от заключенных договоров на ремонт (без верхнего потолка).
• Гибкий формат работы: 50/50 разъездной характер (встречи с партнерами, посещение объектов, работа в офисе / нейтральная территория).
• Свобода действий: поддержка ваших идей по развитию направления и свободный выбор инструментов привлечения.
• Профессиональный и карьерный рост вместе с развитием компании.
• Дружную команду профессионалов и лояльное руководство, открытое к диалогу.