Региональный представитель по развитию агентской сети

Компания работает в сфере финансовых услуг и развивает современные сервисы кредитования для иностранных граждан, работающих в России. Сейчас бизнес активно развивает партнёрскую сеть, поэтому ищем Регионального представителя по развитию агентской сети.

Основная задача специалиста — находить и подключать новых партнёров, которые будут направлять клиентов на оформление займов. Работа полностью в формате B2B и предполагает активный поиск, переговоры и встречи с потенциальными партнёрами.

Чем предстоит заниматься:

Искать и привлекать компании, которые работают с иностранными гражданами: миграционные сервисы, кадровые агентства, страховые компании, магазины, рынки, сервисы переводов, связи и логистики;

Находить компании с большим количеством иностранных сотрудников: строительство, склады, такси, общепит и другие направления;

Выходить на ЛПР — собственников, руководителей, HR-специалистов, бригадиров;

Проводить переговоры и презентовать потенциальным партнёрам условия сотрудничества;

Проводить онлайн- и офлайн-встречи;

Подключать новых агентов и заключать договоры;

Помогать партнёрам на старте работы, консультировать по процессу оформления заявок;

Развивать действующую партнёрскую базу;

Вести базу партнёров в Google-таблицах;

Работать как с существующей базой, так и заниматься активным холодным поиском.

Работа предполагает встречи, телефонные переговоры и выезды к потенциальным партнёрам. Важно быть готовым самостоятельно организовывать свой рабочий день и активно развивать территорию.

Что важно:

Опыт в продажах от 1 года;

Опыт привлечения и подключения агентов или партнёров будет большим преимуществом;

Готовность к холодному поиску и активным B2B-продажам;

Умение самостоятельно находить потенциальных партнёров и выходить на ЛПР;

Готовность к разъездному характеру работы и личным встречам;

Навыки ведения переговоров и заключения договоров;

Базовая финансовая грамотность;

Уверенное владение офисными программами и интернетом;

Умение самостоятельно планировать рабочий день и ориентироваться на результат;

Опыт работы в МФО, банках, страховых компаниях или сфере построения агентских сетей будет преимуществом;

Опыт взаимодействия с иностранными гражданами будет плюсом;

Мы предлагаем:

График работы 5/2;

Испытательный срок — 3 месяца;

Стабильный оклад + ежемесячная премия за результат;

Бонусная часть зависит от количества подключённых партнёров и объёма кредитного портфеля;

Выплаты два раза в месяц;

Возможность карьерного роста до руководителя отдела продаж;

Поддержку и адаптацию со стороны руководителя и команды.

Оклад 90 000–130 000 ₽ + %, совокупный доход — до 200 000 ₽ в месяц.

Работа полностью дистанционная, при этом предполагает активные выезды и встречи с партнёрами по всему Санкт-Петербургу.

Если вам близки активные продажи, переговоры и развитие партнёрской сети, вы умеете самостоятельно находить возможности для сотрудничества и хотите напрямую влиять на свой доход — откликайтесь на вакансию. Будем рады познакомиться!