Специалист по закупкам

Есть корпоративный транспорт для сотрудников из Нижнего Новгорода!

Чем предстоит заниматься:

• Обработка заявок на закупку от внутренних подразделений компании;
• Поиск новых поставщиков, работа с действующими российскими и зарубежными поставщиками;
• Запрос коммерческих предложений, анализ цен и условий поставки;
• Проведение переговоров с поставщиками по ценам, скидкам, срокам и условиям оплаты;
• Размещение заказов у поставщиков и контроль их выполнения;
• Контроль сроков производства, готовности продукции и своевременности отгрузок;
• Проверка инвойсов, спецификаций и сопроводительных документов;
• Подготовка заявок на оплату и контроль взаиморасчётов с поставщиками;
• Работа в 1С: оформление заказов, актуализация цен и данных по номенклатуре;
• Работа с рекламациями, решение вопросов по качеству, недостачам и несоответствиям продукции;
• Взаимодействие со смежными подразделениями: отделом продаж, складом, логистикой, финансовым отделом.

Что мы ждем от кандидата:

• Высшее образование;
• Опыт работы в закупках (будет преимуществом промышленная сфера);
• Знание основных этапов закупочной деятельности.
• Уверенное владение Excel, опыт работы в 1С;
• Английский язык для деловой переписки с иностранными поставщиками (будет преимуществом, но не обязательный критерий);
• Умение вести переговоры и работать с большим объёмом информации.

Что мы предлагаем:

• ​​Официальное трудоустройство с 1-го рабочего дня по ТК РФ, полный соц.пакет;
• "Белая" заработная плата: ежемесячно 84 472 "на руки" + ежеквартальная премия 50%;
• График работы 5/2, 07:30-16:30 (сб, вск, праздники - выходные);
• Локация офиса - современный административный комплекс на Мск. шоссе 352Е. Организован трансфер с разных точек города: с верхней части города через Мск. шоссе и Мещеру, с Сормово через Федосеенко, с Автозавода через Кузбасскую;
• Оформление полиса ДМС для сотрудников компании на льготных условиях, лучшие клиники города;
• Адаптация и обучение, программа наставничества;
• Возможности карьерного роста - есть категорийность;
• Открытое и простое общение внутри команды, молодой коллектив – средний возраст сотрудников до 35 лет;
• Корпоративные праздники и спортивные мероприятия, подарки к новому году для детей, материальные бонусы к значимым событиям;
• И самое важное – мы нацелены на долгосрочное сотрудничество!