Руководитель главных бухгалтеров группы компаний

Обязанности

• Разработка и актуализация единой Учетной политики Группы
• Методологическое руководство главными бухгалтерами дочерних обществ (контроль качества учета)
• Организация и контроль прохождения внешних аудитов и налоговых проверок
• Взаимодействие с командой МСФО по вопросам трансформационных разниц и качества данных
• Автоматизация учетных процессов и снижение доли ручного труда
• Консультирование бизнес-заказчиков по вопросам влияния новых продуктов на бухгалтерский и налоговый учет

Требования

• Общий стаж: Не менее 10–12 лет в бухгалтерском учёте и налогообложении.
• Опыт управления: Минимум 5 лет на руководящих позициях (Главный бухгалтер холдинга, Финансовый директор, Руководитель методологического департамента).
• Опыт работы в Группе компаний: Обязателен опыт работы в структурах с количеством юридических лиц от 10–15 и более. Понимание проблематики межкомпетенческих взаимодействий.
• Отраслевой опыт: Опыт работы в финансовом секторе (банки, МФО, лизинг, финтех, платежные системы) будет критическим преимуществом. Понимание специфики учета финансовых продуктов в рамках РСБУ.
• Аудит: Успешный опыт прохождения ежегодных обязательных аудитов (желательно аудиторы «Большой четверки» или топ-10 РФ) в роли ответственного со стороны компании.
• РСБУ (Экспертный уровень): Глубокое знание ПБУ, НК РФ, ФЗ-402. Умение адаптировать стандартный план счетов под специфику финансовых сервисов (учет комиссий, процентов, резервов, специфических доходов/расходов).
• Учетная политика: Опыт разработки и внедрения единой Учетной политики для Группы компаний, а также локальных нормативных актов и регламентов.
• Трансформация и МСФО: Понимание принципов МСФО. Кандидат не обязан вести МСФО, но должен понимать, как данные РСБУ трансформируются в МСФО/Управленку, и обеспечивать качество «первички» для этих целей.
• Налоговое планирование: Знание налоговых рисков в экосистемах (трансфертное ценообразование, НДС в фин. услугах, налог на прибыль).
• Автоматизация: Опыт внедрения и оптимизации учетных систем (1С:ERP, 1С:Холдинг, SAP или кастомные решения). Понимание принципов построения Shared Services Center (ССО/ОЦО) в части бухгалтерии.
• Внутренний контроль: Опыт выстраивания системы внутреннего контроля (СВК) и управления рисками в учете.
• Управление руководителями: Опыт управления командой, состоящей из сильных экспертов/главных бухгалтеров. Умение балансировать между контролем и делегированием.
• Стандартизация процессов: Опыт описания бизнес-процессов (BPMN), регламентации документооборота и унификации подходов к учету в разных юрлицах.
• Антикризисное управление: Способность быстро наводить порядок в «запущенном» учете или при слиянии/поглощении новых компаний экосистемы.
• Внутренний сервис: Понимание роли бухгалтерии как сервиса для бизнеса. Умение выстраивать диалог с Финпартнерами (FP&A), объясняя ограничения и требования законодательства без языка «отказа».
• Взаимодействие с МСФО: Способность обеспечить своевременную и качественную передачу данных команде трансформации/МСФО.
• Взаимодействие с Головной компанией: Умение защищать интересы локальной компании, но при этом лояльно выполнять требования материнской структуры (комплаенс, отчетность).
• Переговорные навыки: Умение аргументированно отстаивать позицию перед налоговыми органами и аудиторами.
• Системное мышление: Видит картину целиком (Группа), а не только отдельное юрлицо.
• Лидерство и авторитет: Способность стать авторитетом для других главных бухгалтеров, которые могут быть старше по возрасту или опыту в конкретных узких областях.
• Гибкость и адаптивность: Экосистемы меняются быстро. Готовность перестраивать процессы под новые продукты.
• Стрессоустойчивость: Работа в условиях высоких нагрузок (закрытие периодов, аудиты, проверки) и высокой ответственности.
• Политическая чуткость: Понимание корпоративной культуры и неформальных связей внутри большой Группы.
• Образование и Сертификация
  • Образование: Высшее экономическое/финансовое (профильное).
  • Аттестаты: Наличие действующего аттестата профессионального бухгалтера (ИПБ России) — обязательно.
  • Доп. квалификация: Приветствуются международные сертификаты (ACCA, DipIFR, CPA), так как они подтверждают понимание логики учета за пределами НК РФ/ПБУ.

Мы предлагаем

• Гибридный график и офис у метро «Белорусская», в котором есть все что нужно: Т-Клиника, салон красоты, фитнес-зоны, комнаты для сна и медитации. Если захочется поработать на свежем воздухе — терраса с панорамным видом
• Достойную зарплату — обсудим ее на собеседовании