Экономист по труду

Обязанности:

• Разработка планов по труду и заработной плате, планов комплектования персоналом;
• Планирование количественного и качественного состава персонала и фонда оплаты труда;
• Учет и анализ показателей по труду и заработной плате, формирование отчетности;
• Анализ изменения организационно-штатных структур;
• Формирование приказов об изменении штатного расписания подразделений в соответствие с утвержденными структурами, схемами должностных окладов, внесение организационно-штатных изменений в автоматизированной системе 1С:ЗУП;
• Расчеты стимулирующих выплат, премий;
• Подготовка графиков работ, внесение графиков работ в автоматизированную систему 1С:ЗУП;
• Расчет на основе действующих положений размеров премий работников;
• Участие в разработке / актуализации регламентов, положений, инструкций по направлению деятельности (оплата труда, премирование, единовременные выплаты);
• Контроль за соблюдением штатной дисциплины, расходованием фонда заработной платы, правильностью применения тарифных ставок и расценок, должностных окладов, доплат, надбавок.

Требования:

• Высшее экономическое образование;
• Умение работать в 1С ЗУП, Документооборот, Excel;
• Опыт работы в сфере экономики труда на производстве;
• Умение работать со штатным расписанием.

Условия:

• Район работы: Кольцово;
• График работы: 5/2 с 08:00 до 17:00;
• Работа на крупном развивающемся предприятии;
• Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ;
• Ежегодная индексация;
• Доставка служебным транспортом из любого района города, а также близлежащих населённых пунктов;
• Собственный здравпункт на территории предприятия; корпоративные мероприятия (праздники в формате активного отдыха на горнолыжных базах, туристические слеты, концертные мероприятия, праздники для сотрудников с детьми);
• Ведомственный детский сад;
• Заводская столовая на территории предприятия со вкусными блюдами и демократичными ценами, организованные комнаты приема пищи;
• Различные занятия спортом, компенсация абонемента в фитнес зал, посещение бассейна за счет работодателя;
• Отсрочка от службы в армии.