Бухгалтер на первичную документацию/помощник бухгалтера

Уважаемый соискатель,

Компании ООО СК "МСС"/ООО "ГидроМ"/ООО "ВВ" занимаются производством, оптовыми продажами промышленной химии и сопутствующего оборудования. В связи с увеличением сбыта продукции и расширения рынка, Наша компания ищет специалиста на должность Главного бухгалтера.

3 юридических лица, общий штат 12 человек (ОСНО). Ведется раздельный учет. На данный момент работаем на аутсорсинге(Аутсорсинг и Гибрид не предлагать).

Наша компания ищет сотрудника на должность: Бухгалтер на первичную документацию/помощник главного бухгалтера

Обязанности:

• Прием, проверка и отражение первичных документов в 1С:Бухгалтерия и 1С:УНФ (счета, УПД, акты, накладные, чеки).
  - Контроль полноты документов: запрос недостающих, отслеживание оригиналов.
  - Работа с подотчетными лицами: контроль сроков сдачи авансовых отчетов, проверка чеков, закрытие подотчетов.
  - Сверка взаиморасчетов с поставщиками/покупателями, контроль задолженности.
  - Контроль движения денежных средств (ДДС), сверка банковских и кассовых операций.
  - Формирование электронного и бумажного архива первичной документации.
  - Помощь в закрытии отчетных периодов: проверка полноты документов, сверка с поставщиками, подготовка базы к закрытию месяца.
• Работа с ЭДО.
• Выполнение поручений главного бухгалтера в рамках своих обязанностей.

• Профильное высшее или средне-специальное образование.
• Опыт работ от 1-го года, также готовы рассмотреть кандидата без опыта работы, но с профильным образованием.
• Внимательность, ответственность, пунктуальность, аккуратность, дисциплинированность.
• Знание MS Office: Word, Excel, Интернет, 1С Бухгалтерия 8.3.
• Умение быстро переключаться с одной задачи на другую, решать несколько задач одновременно.
• Обучаемость, коммуникабельность.

• Официальное трудоустройство;
• Корпоративная сотовая связь;
• Обучение и повышение квалификации, за счет компании;
• Испытательный срок 2-3 месяца (по согласованию решению руководства возможно уменьшение срока);
• Работа на перспективу: Прирост дохода увеличивается каждый календарный год;
• График работы 5/2 (с 9:00 до 18:00 или с 10:00 до 19:00);
• Стабильные выплаты без задержек;
• Дружный молодой коллектив;
• Совместные праздничные мероприятия, подарки сотрудникам, премии за результат.