Производственный директор

Будем благодарны за интерес к вакансии ДИРЕКТОР ПО ПРОИЗВОДСТВУ в компанию «ДОМОЛИТ»

С 2021 года мы активно внедряем современные технологии в сфере строительства. Деятельность нашей компании ориентирована на производство домокомплектов из полистиробетона для быстровозводимых домов, а также на их непосредственную сборку.

Мы являемся авторами PREFAB-методики с готовыми фасадными решениями, которая полностью исключает человеческий фактор и ошибки строителей на этапе монтажа.

Наше производство находится в г. Киржач по адресу: м-н Красный Октябрь, ул. Первомайская, 1 (технопарк ИКСЭЛ).

Мы готовы рассматривать кандидатов, которые допускают возможность переезда, ходит корпоративный транспорт. В иных случаях готовы компенсировать затраты на ГСМ или предложить пакет релокации.

Плюсы сотрудничества с нами:

• По оплате готовы рассмотреть комфортную для вас сумму, предлагаем график 5/2 8-17, сб-вс выходной;
• Трудоустройство по ТК РФ с первого рабочего дня;
• Предоставляем корпоративную мобильную связь;
• В случае релокации предоставляем полностью мебелированные апартаменты в ЖК Гринлайт на весь период сотрудничества без ограничений;
• Возможность карьерного роста в обозримом будущем;
• Готовы обучать и повышать квалификацию;
• Расширенный полис ДМС со соматологией спустя 3 месяца сотрудничества.

Немного по зоне ответственности:

• Составление производственного плана, определение объёмов, графиков, распределение загрузки и расстановка линейных сотрудников, корректировка планов во избежание простоев и перепроизводства;
• Координация работы производства со смежными службами для устранения сбоев в ритмичности (служба закупок, техническая служба, технологическая, отдел качества);
• Мониторинг выполнения сменных и месячных планов, соблюдения технологических процессов, а также выполнение работ, направленных на положительную динамику ключевых показателей;
• Внедрение подходов бережливого производства, систем контроля, установление стандартов и контрольных точек;
• Помощь в проведении тестирования профессиональных навыков и знаний линейных сотрудников, организация обучения, процессов повышения квалификации сотрудников.