Менеджер по продажам

Нева Холдинг Безопасности — лидер охранного бизнеса на Юге России, на рынке с 2004 года. Мы обеспечиваем защиту бизнеса и спокойствие наших клиентов, предоставляя полный комплекс услуг по охране и пожарной безопасности. Наша репутация — это результат работы сильной команды профессионалов. В связи с расширением отдела продаж мы ищем амбициозных Менеджеров по продажам (в том числе с минимальным опытом), которые готовы вкладываться в результат, развиваться и зарабатывать с нами.

Обязанности:

• Активный поиск клиентов: Привлечение новых корпоративных и частных заказчиков (B2B-сегмент) путем холодных звонков, ведения переговоров и личных встреч.

• Проведение презентаций: Качественная презентация услуг охраны и пожарной безопасности, грамотная работа с возражениями и аргументация ценности нашего предложения.

• Полное сопровождение сделки: Ведение клиента от первого контакта до подписания договора.

• Ведение базы: Актуализация данных и контроль воронки продаж в CRM-системе.

• Выполнение планов: Достижение установленных ключевых показателей эффективности (KPI) по объему продаж.

Наши ожидания:

• Опыт: Для опытных кандидатов — опыт в продажах (B2B, B2C) от 1 года. Для кандидатов без опыта в продажах — обязательное наличие успешного опыта переговоров и убеждения (например, в сфере закупок, сервисных услуг, работы продавцом-консультантом, администратором или в других активных коммуникациях с людьми).

• Навыки: Уверенное владение ПК, опыт работы с CRM-системами будет преимуществом.

• Коммуникация: Грамотная речь, умение четко и аргументированно доносить информацию до руководителей и владельцев бизнеса.

• Личные качества: Высокая стрессоустойчивость, настойчивость в достижении целей («дожимать» сделку), клиентоориентированность, амбициозность и высокая обучаемость. Готовность к выездным встречам на территории города.

Условия:

• Стабильность: Работа в крупной и устойчивой компании (услуги охраны и пожарной безопасности востребованы в любой экономической ситуации).

• Официальность: Оформление по ТК РФ с первого рабочего дня (оплачиваемый отпуск, больничные, прозрачная заработная плата).

• Доход:
  Оклад + Бонусная часть, которая формируется из нескольких источников:

  • Вы получаете дополнительные высокие выплаты за каждое новое подключение клиента (размер зависит от выбранного тарифа и объёма услуг).

  • Высокий процент с продажи сопутствующего оборудования — чеки здесь могут быть очень разными, и ваша прибыль с каждой такой сделки напрямую зависит от ваших переговорных навыков.

  • Ежемесячный пассивный доход (кэшбек) со всех ваших клиентов, которые находятся на охране, — он начисляется независимо от того, какие показатели продаж достигнуты в текущем месяце.

  • Для менеджеров, показывающих стабильно высокие результаты, предусмотрены дополнительные квартальные премии.

  Благодаря такой системе средний доход новичков в первые полгода составляет от 60 000 до 100 000 ₽, а опытные сотрудники зарабатывают значительно больше. Потолка по доходу нет — всё зависит от вашей активности, амбиций и умения выстраивать долгосрочные отношения с клиентами.

• Комфортный график: 5/2 с 09:00 до 18:00.

• Обучение: Полноценный вводный курс по продукту и наставничество на весь испытательный срок. Профильный тренинг по продажам с учетом особенностей сферы охраны.

• Карьера: Реальный горизонтальный и вертикальный рост (работа с ключевыми клиентами, участие в тендерах, руководство направлением).

• Атмосфера: Адекватное руководство, сплочённая молодая команда профессионалов, поддержка и обмен опытом, регулярные корпоративные и спортивные мероприятия.