Менеджер по подбору персонала

Менеджер по подбору персонала

Место работы - Екатеринбург, Шейнкмана, 9, офис 48.

Задачи:

• Полный цикл подбора персонала: от размещения вакансий до выхода сотрудника на работу
• Проведение интервью и оценка кандидатов на различные позиции (рабочие, специалисты, ИТР)
• Взаимодействие с руководителями подразделений для уточнения профилей и потребностей
• Адаптация новых сотрудников, сопровождение в период испытательного срока
• Ведение базы кандидатов и отчетности по подбору
• Кадровый документооборот

Поиск персонала нужно вести для офиса в Екатеринбурге и для производственной площадке в Большом Истоке. В связи с этим потребуются выезды в офис в Истоке для проведения собеседований.

Наши ожидания:

• Опыт работы в подборе персонала от 1 года (желательно на производстве)
• Знание современных методов поиска и оценки кандидатов
• Навыки проведения собеседований и оценки soft/hard skills
• Умение работать с большим объемом информации и быстро принимать решения
• Грамотная устная и письменная речь, коммуникабельность, инициативность
• Готовность работать в офисе на территории работодателя

Условия и преимущества:

• Официальное трудоустройство по ТК РФ
• График работы 5/2, стабильный доход
• Возможности для профессионального и карьерного роста
• Дружная команда и поддержка на всех этапах
• Современное рабочее место на производстве

О компании Группа компаний Спецвимакс — российский производитель лакокрасочных материалов. Мы ценим современные технологии, скорость и гибкость, а главное — людей, которые делают наш успех возможным. Присоединяйся к нам и стань частью команды профессионалов!