Региональный директор по продажам

Обязанности:

• Руководить деятельностью подразделения на вверенной территории (Ставропольский край и КБР), обеспечивать выполнение плановых показателей по выручке и подключению абонентов
• Управлять продажами в регионе: формировать и контролировать исполнение плана, анализировать отклонения «план — факт», разрабатывать и внедрять корректирующие мероприятия для достижения целевых KPI
• Формировать управленческую отчётность по подразделению, включая сводные данные по продажам, подключению абонентов и эффективности использования ресурсов
• Распоряжаться выделенными финансовыми и иными ресурсами в рамках утверждённого бюджета и регламентов компании
• Выстраивать взаимодействие регионального подразделения с центральными функциями компании
• Контролировать процесс привлечения и подключения абонентов, отслеживать ключевые метрики воронки продаж и конверсии
• Оптимизировать бизнес‑процессы в зоне своей ответственности, предлагать и реализовывать инициативы по повышению эффективности работы региона
• Координировать строительно‑монтажные работы на участке: контролировать соблюдение сроков и технологической последовательности, взаимодействовать с подрядчиками и техническим блоком
• Участвовать в подборе, адаптации и развитии персонала регионального подразделения, формировать команду и поддерживать корпоративную культуру
• Вести переговоры с ключевыми клиентами и партнёрами, в том числе на уровне первых лиц компаний
• Взаимодействовать с территориальными органами власти и руководством электросетевых организаций по вопросам, влияющим на операционную деятельность и развитие бизнеса в регионе.

Требования:

• Высшее образование (экономическое, управленческое)
• Знание основных нормативно‑правовых актов РФ, регулирующих деятельность в сфере телекоммуникаций и оказания услуг связи
• Владение методиками планирования продаж, формирования бюджетов и анализа эффективности коммерческой деятельности
• Навыки проведения переговоров на высоком уровне, умение выстраивать долгосрочные партнёрские отношения
• Развитые аналитические способности, умение работать с данными и принимать решения на основе фактов
• Сильные коммуникативные навыки, способность эффективно управлять командой и мотивировать сотрудников
• Опыт работы в телекоммуникационной отрасли — будет преимуществом.

Условия:

• Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ
• График работы: 5/2, с 08:00 до 17:00
• Конкурентоспособный доход (фиксированный оклад + премиальная часть по результатам работы)
• Компенсация ГСМ
• Корпоративы 2 раза в год
• Новогодние подарки детям на праздники
• Возможности для профессионального развития и корпоративное обучение