Менеджер по продажам (Beseda Group)

Агент по недвижимости (Beseda Group)
Брокер по недвижимости (Beseda Group)

Сейчас в Beseda Group сложилась редкая для агентства ситуация:

Работы уже больше, чем людей, которые могут её качественно вести.
У нас есть подписанные договоры с клиентами, объекты в реализации, входящие обращения и новые задачи, которые появляются каждый день.
Поэтому сейчас мы формируем новое сильное ядро брокерской команды.

Мы рассматриваем как опытных специалистов, так и людей, которые никогда раньше не работали в недвижимости.
Опыт не является для нас главным критерием.
Нам гораздо важнее, как ты думаешь, как относишься к людям, способен ли брать ответственность и насколько далеко хочешь вырасти сам.

Если ты понимаешь, что способен на большее — в доходе, уровне ответственности, масштабе задач и собственной профессиональной ценности — возможно, нам стоит познакомиться.

О компании

Beseda Group — агентство недвижимости нового типа.

И слово «недвижимость» здесь специально стоит не на первом месте.
Потому что мы не начинаем работу с вопроса:
«Вам новостройку или вторичку?»

Мы начинаем с другого:
Что происходит в жизни человека?
Почему вопрос недвижимости возник именно сейчас?
В какой точке он находится?
В какую точку хочет прийти?
Что мешает ему сделать это самостоятельно?
Какие существуют сценарии?
И какое решение действительно будет для него правильным?

Запрос клиента может звучать просто:
«Хочу купить двухкомнатную квартиру».

Но за этим запросом может стоять рождение ребёнка, развод, переезд, необходимость сохранить капитал, желание изменить качество жизни, инвестиционная задача, долговая нагрузка, продажа другого имущества или десятки других обстоятельств.

Поэтому задача брокера Beseda Group — не просто найти квартиру или продать объект.
Его задача — разобраться в ситуации человека, определить реальную задачу, построить стратегию её решения и провести клиента до результата.
А недвижимость становится одним из инструментов этой стратегии.

Именно поэтому мы не хотим строить компанию вокруг разделения:
«первичка / вторичка».
Для клиента не существует двух рынков.
У него существует его жизнь, его деньги, его обстоятельства и его задача.

Кого мы ищем

Нам может подойти человек без единого дня опыта в недвижимости.
И нам может не подойти брокер с десятью годами опыта.
Потому что количество лет в профессии ещё ничего не говорит о качестве мышления.

Ты нам близок, если

— хочешь сильно вырасти профессионально и финансово;
— тебе интересно разбираться, а не просто выполнять инструкции;
— умеешь разговаривать с совершенно разными людьми;
— способен задавать неудобные и глубокие вопросы;
— готов слышать обратную связь;
— нормально относишься к тому, что сначала многого не умеешь;
— готов много учиться и сразу применять знания на практике;
— не перекладываешь ответственность на рынок, клиента, компанию или обстоятельства;
— умеешь держать слово;
— хочешь со временем стать человеком, к которому приходят за советом перед решениями стоимостью в десятки миллионов рублей;
— воспринимаешь высокий доход как следствие высокой профессиональной ценности, а не как что-то, что тебе должны предоставить.
Нам нужны люди с характером, амбициями, мозгами и нормальным отношением к другим людям.

Если у тебя нет опыта

Это нормально.
Иногда нам даже проще научить человека профессии с нуля, чем переучивать после нескольких лет работы по принципу:
«Получил лид — отправил подборку — спросил, когда бронируем».
Мы дадим тебе систему.

Что будет происходить

Если для тебя это новая сфера:
— мы обучим тебя профессии с нуля - правильно и экологично;
— дадим систему и инструменты;
— поставим рядом наставника;
— загрузим реальными интересными задачами.

Если ты с опытом:
— покажем и научим как работаем именно мы;
— дадим систему и инструменты;
— перевернём твое представление о рынке недвижимости;
— загрузим реальными задачами и клиентами.

Ты не будешь “сидеть и смотреть”. Ты будешь расти через практику.

Что ты получишь

— доход без потолка, который пропорционален твоим усилиям
— сильную команду и окружение
— реальный рост, а не “обещания”
— понимание рынка и навыки, которые остаются с тобой

У нас нет оклада «за присутствие». Доход напрямую зависит от твоего уровня и результата.
Да, здесь можно зарабатывать много. Но это не лёгкий путь.
Это место для тех, кто хочет стать сильнее.

Мы не ищем идеальных резюме.
Мы ищем людей, которые через несколько лет смогут сказать:
«Я стал очень сильным специалистом, потому что однажды попал в правильную среду и воспользовался этой возможностью».

Если после прочтения этой вакансии ты думаешь:

«Слишком сложно. Я просто хотел продавать квартиры» —
скорее всего, нам действительно не по пути.
Но если появилась мысль:
«Вот так я и хотел работать. Просто не знал, что это можно назвать профессией брокера» —
оставляй отклик.

Опыт есть — обсудим твой опыт.
Опыта нет — обсудим твой потенциал.

Начнём с анкеты на 10-15 минут, а после договоримся о беседе.
А дальше поймём, насколько мы можем быть полезны друг другу.

Beseda Group
Не просто недвижимость. Сначала — человек, задача и решение.