Главный эксперт (НПЦАП им. Н.А. Пилюгина)

Акционерное общество «Научно-производственный центр автоматики и приборостроения имени академика Н. А. Пилюгина» (АО «НПЦАП», входит в состав ГК «Роскосмос») — это мощная интегрированная структура, один из лидеров ракетно-космической отрасли России.

АО «НПЦАП» - уникальное предприятие, осуществляющее комплексную разработку систем управления для ракетно-космической техники: от создания теории управления полетом, проектирования и изготовления всех необходимых компонентов до испытаний и эксплуатационного обслуживания. Более чем полувековая история предприятия – значительный путь от создания систем управления для первых отечественных баллистических ракет до разработки современных автоматизированных систем управления космических и ракетных комплексов.

В НАШЕМ ЦЕНТРЕ СОЗДАНЫ УСЛОВИЯ ДЛЯ ПОЛУЧЕНИЯ УНИКАЛЬНОГО ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ОПЫТА И ВОЗМОЖНОСТИ КАРЬЕРНОГО РОСТА!

Обязанности:

• участие в подготовке пояснений и расшифровок к бухгалтерской отчетности;
• формирование пакет сбора данных для финансовой отчетности;
• консолидация данных;
• осуществление контроля за ведением бухгалтерского и налогового учета, методическое руководство по постановке сложных, связанных с различиями в бухгалтерского и налогового учетах, задач разработчикам программных средств;
• выявление и оценка рисков, способных повлиять на достоверность бухгалтерской отчетности;
• осуществление разработки внутренних организационно-распорядительных документов, регламентирующих организацию бухгалтерского и налогового учета;

• высшее образование (бухгалтерский учет, экономика, финансы);
• опыт работы бухгалтером не менее 5 лет;
• уверенное владение 1С: ЗУП и 1С: ERP, понимание интеграций между ними;
• отличное знание Excel (сводные таблицы, формулы, работа с большими массивами данных);
• навыки работы в системах ЭДО, справочно-правовых системах (Консультант+), Word, Outiook;
• понимание бухгалтерского и налогового учета в части заработной платы, страховых взносов, НДФЛ;

Будет плюсом:

• наличие опыта работы в производственных компаниях с большим объемом номенклатуры;

• график работы 5/2;
• работа в стабильной компании;
• конкурентная заработная плата;
• активная корпоративная жизнь (молодежные мероприятия, спортивные секции, соревнования и творческие конкурсы);
• спортивные секции для работников и их семей;
• социальная поддержка и помощь:
  • помощь в решении жилищных вопросов (компенсация найма жилья или процентов по ипотеке);
  • санаторно-курортное лечение и отдых работников и членов их семей;
  • материальная помощь и дополнительные оплачиваемые выходные при жизненных ситуациях (вступление в брак, рождение ребенка и т.д.);
  • питание и медицинские услуги на территории предприятия;
  • ДМС (со стоматологией).

Добро пожаловать в команду профессионалов!