Менеджер по премиальному обслуживанию (г.Тула)

Что предстоит:

• Работать с клиентами сегмента «Премиум»;
• Совершать продажи премиального пакета, инвестиционных, страховых и кредитных продуктов банка;
• Подбирать индивидуальные решения для каждого клиента из инструментов банка и партнеров;
• Формировать собственный портфель премиальных клиентов;
• Поддерживать высокий уровень сервиса;

Наш идеальный кандидат:

• Имеет опыт работы в продажах сегмента «Премиум», инвестиционных и страховых продуктов;
• Знает основы портфельного подхода;
• Знает продуктовую линейки для клиентов сегмента «Премиум»;
• Имеет успешный опыт личных или дистанционных продаж;
• Знает модели и техники продаж, стандарты работы, продуктовые и сервисные предложений банков;

Мы предлагаем:

• Стабильный доход, состоящий из фиксированного оклада и ежемесячной премии за выполнение планов продаж;
• Прямую мотивацию за перевыполнение планов продаж;
• Сниженные рабочие планы на первые 3 месяца;
• График работы: 5/2 с плавающими выходными;
• Расширенный соцпакет: ДМС со стоматологией с первого месяца и ДМС на льготных условиях для членов семьи, + 5 дополнительных дней к ежегодному отпуску, премия к отпуску, ежегодная индексация заработной платы, повышенные пенсионные накопления;
• Программу лояльности от партнеров Банка – льготные тарифы на страхование, автолизинг, авиабилеты, специальные условия на изучение иностранных языков и фитнесс;
• Бесплатную корпоративную подписку Газпром Бонус, скидки более чем в 130 компаниях (OZON, Х5, Premier, Lamoda, Газпром Нефть и т.д.);
• Бесплатные консультации профессиональных психологов, юристов, финансовых советников, налоговых и ЗОЖ-экспертов, ветеринаров;
• Корпоративную мобильную связь по лучшим тарифам;
• Доступ к корпоративной библиотеке банка и 1000 обучающим курсам и тренингам;
• Официальное оформление по ТК РФ с первого дня;
• Быстрое развитие в рамках карьерной модели;
• Работу в команде увлеченных руководителей и единомышленников;
• Стильный Welcome pack для уверенного старта.