Начальник отдела кадров

от 160 000 ₽


ФГБУ «НЦЭСМП» Минздрава России проводит экспертизу всех российских и зарубежных лекарственных средств до их поступления в обращение в России (≈ 10 000 экспертиз ежегодно).

Также в Центре осуществляются научная и образовательная деятельности, разработка фармакопейных статей, аттестация фармакопейных стандартных образцов и другие социально значимые работы в сфере здравоохранения.

Команда Центра - высококвалифицированные специалисты в области медицины, фармакологии, токсикологии, химии, биологии и других наук. Общая численность сотрудников – более 1000 человек.

Мы будем рады пригласить в нашу команду специалиста, имеющего опыт работы и достойные результаты в организации и ведении кадрового учета, обладающего гибким складом ума, внимательностью и отлично владеющим 1С 8.3.

Обязанности:

  • администрирование процессов и документооборота по учету и движению персонала, представлению документов по персоналу в государственные органы;
  • организация и ведение кадрового учета от приема работника на работу до его увольнения (все циклы работы);
  • участие в реализации проекта по автоматизации кадрового учета в 1С 8.3;
  • подготовка уведомлений, отчетной, статистической и аналитической информации по персоналу;
  • участие в актуализации и внедрении ЛНА, регламентирующих управление персоналом;
  • разработка и согласование должностных инструкций;
  • ведение номенклатуры дел отдела;
  • участие в подготовке и проведении аттестации работников;
  • участие в реализации адаптационных мероприятий.
Требования:
  • высшее образование (юридическое, управление персоналом);
  • повышение квалификации в области управления персоналом как плюс;
  • опыт работы полного цикла организации и ведения кадрового учета;
  • отличное знание и владение 1С 8.3;
  • уверенное пользование MS Office (Word, Excel, PPoint);
  • экспертное знание трудового законодательства;
  • грамотная письменная и устная речь;
  • внимательность, ответственность, умение работать в команде
Условия:
  • оформление в соответствии с ТК РФ;
  • возможности для личностного и профессионального роста;
  • график работы 5/2;
  • конкурентная заработная плата (оклад + премии).

Поделиться:

Опубликована 8 дней назад

Вакансия в подборках

  1. Начальник отдела
  2. Начальник
Мы обрабатываем данные посетителей и используем куки в соответствии с политикой конфиденциальности.