Менеджер-Делопроизводитель-Кадровик

Обязанности:

Ведение нескольких ООО (в среднем 10-20 чел в каждом)

1. Ведение кассовых операций, кассовая дисциплина: контроль за корректным формированием отчетности, за работой ККМ, контроль наличия и своевременное отражение первичных бухгалтерских документов, обучение персонала кассовой отчетности, ведение соответствующих кассовых счетов в 1С.

2. Контроль ведения журналов внутреннего учета медицинских организаций.

3. Инструктажи по охране труда, обучение работников по вверенным им обязанностям.

4. Ведение кадрового учета и расчет заработной платы:
- работа со сменными графиками, суммированным учётом рабочего времени;
- прием, увольнение;
- ведение личных дел;
- составление графиков работы, отпусков, табелей, штатного расписания;
- оформление документации;

5. Paзpабoтка пoлoжений, pеглaмeнтов, в тoм чиcле:
- инструкций по медицинской части, безопасности труда;
- должностных инструкций, ПВТР;
- положения об оплате труда;
- положения об обработке и защите персональных данных;
- типового Трудового договора, срочного Трудового договора, договора ГПХ с учётом требований ТК РФ;
- ведение СОУТ;

6. Составление отчётности, восстановление документов, подготовка документов при налоговых и иных проверках.

7. Введение первичной документации в 1С.

8. Заказ расходных материалов, прием звонков.

Первично работа в Word, Excel, далее 1C Бухгалтерия, ЗУП

Требования:

Хорошие организаторские и коммуникативные способности;
Грамотная речь;
Стрессоустойчивость, бесконфликтность;
Стремление добиваться высоких результатов;
Доброжелательность, энергичность, обучаемость;
Способность работать автономно;
Уверенное владение Excel, Word, 1С;

Условия:

График работы с 9.30 до 18.30;
Официальное трудоустройство;
Обучение и повышение квалификации;
Бесплатное медицинское обслуживание в рамках сферы деятельности; организации;
Льготное медицинское обслуживание для родственников;

Работа подойдет для кандидата желающего развиваться в медицинской сфере, найти себя в интересных разносторонних проектах, обеспечить себе стабильную работу надолго и всерьез.
Все указанные рабочие задачи небольшие, но их много, будет обучение и плавное введение в обязанности.