Категорийный менеджер/менеджер по развитию продукта (женская одежда)

CONSO – российский бренд женской одежды, создающий эстетичный, универсальный гардероб с акцентом на качество. Мы выстраиваем для наших клиентов уникальное пространство моды, красоты и ежедневной заботы. С нами мода становится ближе.

Наша цель:

Чтобы клиенты с первой встречи выбирали CONSO и оставались с нами на протяжении долгих лет, каждый день от души радуясь этому выбору. Эта цель трудна и требует особой работы. Поэтому на каждом сотруднике лежит большая ответственность, а вклад каждого действительно важен. Такой подход уже дал свои плоды. За 10 лет работы мы выстроили стабильную компанию с собственным дизайн-бюро, производством и сетью розничных магазинов. Наш бренд знают и любят. Планы – еще более мощные и впечатляющие, мы знаем, что всё получится.

В успешную компанию и эффективную команду мы приглашаем сотрудника, с которым у нас будет одинаковое профессиональное ДНК, видение цели и способы ее достичь.

Основные задачи:

• Разработка и реализация продуктовой стратегии всего ассортимента бренда;
• Формирование и наполнение ассортиментной матрицы на основе анализа продаж, маржинальности, спроса и конкурентной среды;
• Эффективное принятие решений по ассортименту, дизайну и производственным вопросам для обеспечения коммерческого успеха и развития коллекции;
• Ответственность за финальный продукт: продажи, маржинальность, качество, соответствие бренду, трендам, конкурентной среде и ожиданиям клиента;
• Кросс-функциональное взаимодействие с аналитиком, командой дизайна и разработки по созданию коллекции;
• Ежедневный контроль и анализ эффективности продаж, отзывов клиентов для управления ассортиментом и жизненным циклом продукта: изменение дат ввода продукта в продажу, выявление товаров хитов, которые необходимо оперативно дозаказать, выявление низкоэффективных моделей/цветомоделей с целью сокращения или отмены будущей разработки, принятие решения о первой скидке;
• Контроль своевременного выхода продукта и появления его в магазинах и онлайн в соответствии с производственным календарем;
• Управление бюджетом, планом по количеству, продажам, марже и себестоимости;
• Формирование ценовой политики ассортимента в соответствии со стратегией компании и конкурентной среды;
• Взаимодействие с отделом маркетинга для разработки продвижения коллекции и рекламных кампаний.

Что мы ожидаем от кандидата:

• Релевантный опыт работы от 2-х лет на позициях продакт-менеджера, категорийного менеджера, менеджера пол развитию ассортимента/продукта по направлению женская одежда;
• Работа с Excel на продвинутом уровне, с базами данных;
• Опыт работы по планированию и прогнозированию продаж в онлайн и офлайн каналах продаж;
• Глубокое понимание fashion-индустрии и специфики разработки и производства одежды;
• Навыки анализа рынка и прогнозирования трендов;
• Проактивный подход в работе, высокий уровень компетенции по кросс-функциональному взаимодействию, ответственность за результат, навык оперативного принятий решений.

Мы предлагаем:

• Интересная работа в стабильной компании;
• Максимум возможностей для профессиональной самореализации;
• Современный и комфортный офис, в шаговой доступности от м. Коломенская (7 минут);
• Достойный уровень дохода (обсуждается с успешным кандидатом на собеседовании);
• Профессиональная команда единомышленников;
• Оформление согласно ТК РФ;
• График работы: 5/2 офис (9-18ч./10-19ч.), гибридный формат обсуждается;
• Скидки на продукцию компании;
• Бесплатная парковка на территории компании.