Ведущий инженер-электроник

129 350 - 161 000 ₽

г Санкт-Петербург, пр-кт Обуховской Обороны, д 120 стр 13
  • Пролетарская
  • Обухово
  • Рыбацкое

Обязанности:
  • Осуществлять техническое обслуживание и ремонт устройств и узлов, контролировать параметры и надежность электронных элементов оборудования;
  • Осуществлять ремонт и наладку систем ЭиПУ, цифровых индикаций и измерительных систем;
  • Осуществлять ремонт и наладку программируемых контроллеров, знать их программы и уметь проводить диагностику неисправностей;
  • Анализировать отказы в работе технологического оборудования и разрабатывать
  • рекомендации для их устранения;
  • Составлять заявки на комплектующие изделия и ЗИП для систем отечественного и импортного оборудования.
Требования:
  • Высшее техническое образование;
  • Опыт работы не менее 3-х лет;
  • Знать технико-эксплуатационные характеристики, конструктивные особенности, назначения и режимы работы оборудования, правила его технической эксплуатации;
  • Знать технологию автоматической обработки информации, формализованные языки программирования;
  • Устройство и принцип работы полупроводниковых компонентов, основы электротехники, электроники, программирования и теории автоматизированного электропривода,электрические машины;
  • Знать контрольно-измерительную аппаратуру, ее технические данные и эксплуатацию;
  • Умение читать принципиальные электрические и монтажные схемы.
  • Уверенный пользователь ПК.
Условия:
  • График работы сменный или 5/2, с 08:00 до 16:40;
  • Официальное оформление согласно ТК РФ;
  • Выплата заработной платы два раза в месяц, без задержек;
  • 13-я заработная плата (ежегодная поощрительная премия);
  • Добровольное медицинское страхование (ДМС) по окончанию испытательного срока, наличие на территории предприятия медицинского центра;
  • На территории предприятия работает сеть столовых;
  • Наличие своего спорткомплекса с бассейном для работников и их семей;
  • Частичная компенсация стоимости аренды жилья иногородним рабочим и специалистам;
  • Возможность повышения квалификации, разрядов работников (учебные центры, целевое обучение в ВУЗах), обучения в аспирантуре на базе предприятия;
  • Корпоративные мероприятия, молодежный совет;
  • Дополнительные стимулирующие выплаты, специальные социальные программы.


Поделиться:

Опубликована 11 дней назад

Вакансия в подборках

  1. Электроник
  2. Инженер
  3. Инженер ТО
Мы обрабатываем данные посетителей и используем куки в соответствии с политикой конфиденциальности.