Мастер района электрических сетей

50 000 ₽


В настоящий момент в Филиале ПАО «Россети Волга», в компании «Самарские РС» открыта вакансия «Мастер»

Условия:

— Официальное трудоустройство с первого рабочего дня;

— Полностью "белая"заработная плата 2 раза в месяц;

— График работы 5/2;

— Место работы: с. Кошки, ул. Речная, 1.

Социальный пакет:

— ДМС (включая стоматологию);

— Компенсация стоимости санаторно-курортных путевок для работников и их детей;

— Обучение, подготовка, переподготовка, повышение квалификации за счет работодателя;

— Компенсация затрат на содержание детей, посещающих детские дошкольные учреждения (семьям с двумя и более детьми, в иных случаях);

— Материальная помощь: рождение ребёнка/вступление в брак и другая;

— Подарки детям на Новый год;

— Вознаграждение к ежегодному оплачиваемому отпуску;

— Вознаграждение за выслугу лет по истечению года работы;

— Негосударственное пенсионное обеспечение.

Обязанности:

— Формирование заявок на отключение оборудования;

— Ведение технической документации на все виды ремонтных работ;

— Обеспечение подчиненного персонала инструментом, материалами, спецодеждой;

— Участвует в определении потребности в материалах, запасных частях и оборудовании для нужд ПС;

— Ведение учет и анализ работы оборудования, своевременно составляет отчетность.

Требования:

— Высшее или среднее профессиональное образование;

— По электробезопасности 5 группа;

— Опыт работы не менее трех лет в системе электроэнергетики.


Поделиться:

Опубликована 6 дней назад

Похожие вакансии

Вакансии быстро закрываются - скачайте мобильное приложение в RuStore и откликайтесь первыми!
Скачать бесплатно
80 000 - 150 000 ₽
Выше средней на 39%
Мы открываем сотни пунктов приема металлолома, и нам нужны мастера, которые будут руководить этими пунктами ...
  • Можно удаленно
  • Полный день
  • Опыт до 1 года
Логотип компании Прямой работодательПрямой работодатель
  • Кошки (Самарская область)
6 дней назад
Мы обрабатываем данные посетителей и используем куки в соответствии с политикой конфиденциальности.