- Работа в Липецке
- Без опыта
- Учитель начальных классов
- Учитель начальных классов
Учитель начальных классов
от 50 000 ₽
1 сентября 2025 года откроет свои двери самая большая школа города Липецка на 1500 мест в микрорайоне "Звездный". Школа будет носить имя основоположника российской космонавтики Константина Циолковского.
Приглашаем в нашу команду молодого и энергичного учителя начальных классов. Мы ищем специалиста с профессиональным подходом, умеющего выстраивать доверительные отношения с детьми и родителями, внимательного к индивидуальности каждого ребёнка.
Мы ждем вас в команду, если вы:
- имеете педагогическое или психологическое образование и опыт работы в начальной школе от года;
- вы хотите учиться новому и развивать своё педагогическое мастерство;
- готовы учиться новым методикам и применять знания в работе;
- умеете находить общий язык с детьми и знаете, как сплотить класс на уроках и на внеклассных мероприятиях;
- умеете выстраивать границы с детьми без повышения голоса;
- обладаете развитой эмпатией.
Что будете делать:
- проводить уроки в 1-4 классах начальной школы (приступить к работе с начала нового учебного года, с 01.09.2025 г.);
- вести электронный журнал, проверять тетради и другие работы учеников;
- взаимодействовать с родителями: давать регулярную обратную связь родителям устно и в чате;
- осуществлять классное руководство;
- организовывать учебно-воспитательных занятия в «школе полного дня» (по согласованию);
- готовить и проводить внеклассные мероприятия (экскурсии, походы, концерты);
- посещать методические объединения, занятия коллег и собрания коллектива;
- выполнять задания руководителя (например, украсить кабинет к празднику).
Важно:
- Для трудоустройства потребуется справка об отсутствии/наличии судимости (можно заказать на Госуслугах)
Наши преимущества:
- официальное трудоустройство по ТК РФ;
- современный ремонт, комфортные условия для работы.
- выплата оплаты 2 раза в месяц;
- оптимальное количество учеников в классе;
- минимальный документооборот;
- дружный коллектив преподавателей и администраторов, нацеленных на результат;
- дополнительная нагрузка по согласованию (индивидуальные занятия с учениками после основных уроков);
- методическое сопровождение и повышение квалификации в течение учебного года за счёт средств работодателя;
- возможности для профессионального роста и развития.
Опубликована 8 дней назад